REKLAMA
WAKACJE NA GIEŁDZIE

Cała Polska na etacie. Nowy przepisy UE dotkną milionów pracowników

2023-07-28 09:13
publikacja
2023-07-28 09:13
Dodaj Bankier.pl w Google

Unia Europejska planuje wprowadzenie do przepisów domniemania zatrudnienia na etacie. To spowoduje, że około 1 mln zleceniobiorców i 1,5 mln osób prowadzących działalność gospodarczą będzie musiało być zatrudnionych na umowę o pracę - podaje „Dziennik Gazeta Prawna”.

Cała Polska na etacie. Nowy przepisy UE dotkną milionów pracowników
Cała Polska na etacie. Nowy przepisy UE dotkną milionów pracowników
fot. Daisy Daisy / / Shutterstock

Obowiązek domniemania zatrudnienia na etacie wynika z projektu dyrektywy w sprawie poprawy warunków pracy za pośrednictwem platform internetowych. Jednak chodzi również o takich pracowników, jak kurierzy, kierowcy czy dostawcy jedzenia – pisze „dziennik Gazeta Prawna”.

Planowane regulacje mogą zostać wdrożone przy okazji implementacji dyrektywy w sprawie poprawy warunków pracy za pośrednictwem platform internetowych. Inicjatywa legislacyjna Komisji Europejskiej przewiduje uregulowanie zatrudnienia za pośrednictwem platform internetowych, takich jak Uber, Wolt czy Glovo, a także setek innych mniej znanych platform, za pośrednictwem których obywatele Unii, w tym także Polacy, zamawiają różnego rodzaju usługi, od dostawy jedzenia, przewozy pasażerskie po interwencje informatyków, tłumaczenia czy usługi prawne.

Nowe przepisy powinny objąć całą gospodarkę

Problemem dla polskiego rządu może być jednak fakt, że domniemanie zatrudnienia na etacie trudno ograniczyć wyłącznie do zatrudnionych za pośrednictwem internetowych platform. Według ekspertów, będzie ono miało zastosowanie do wszystkich zatrudnionych w polskiej gospodarce, zarówno w firmach prywatnych, jak i w sferze publicznej. Zatem obejmie około 1 mln osób wykonujących pracujących na zlecenia, jak i ok. 1,5 mln prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą.

Jak twierdzi cytowany przez dziennik, Tomasz Duraj, profesor Uniwersytetu Łódzkiego, kierownik Centrum Nietypowych Stosunków Zatrudnienia na Wydziale Prawa i Administracji UŁ, przewidziane w dyrektywie domniemanie istnienia stosunku pracy wykonawców platformowych będzie musiało zostać rozciągnięte na wszystkie sektory gospodarki. Inaczej doprowadzi to do nierównego traktowania przedsiębiorców prowadzących podobną działalność w zależności od tego, czy zostaną uznani za platformę cyfrową, czy też nie.

Wakacje na giełdzie

Presja na szybkie przyjęcie nowych przepisów?

Według „Dziennika Gazety Prawnej” istnieje presja na przyjęcie nowych uregulowań do końca bieżącego roku. Aktualnie projekt zmian jest tuż przed ustaleniem ostatecznego kształtu przepisów, które będą musiały zostać wdrożone w poszczególnych państwach Unii Europejskiej.

Dodaj Bankier.pl w Google
Źródło:
Przeczytaj w Pulsie Biznesu
Inni się boją, TFI PZU kupuje. Jak szukać spółek przyszłości na NewConnect?
Tematy

Komentarze (60)

dodaj komentarz
andybrandy
The European Council’s position introduces algorithmic monitoring and decision-making systems as additional layers to the definition of “digital labour platforms”, mitigating the risk of the scope being extended to cover the entire brick-and-mortar economy.

Czyli straszenie na maxa - jak to w polsce
(usunięty)
(wiadomość usunięta przez moderatora)
lukasz93p
Nie może byc tak że ktoś zarabia 20 brutto a netto tylko 12. I tylko w tym powyższy komentarz ma sens.
Trzeba WSZYSTKIM OBNIŻYĆ DANINY a nie podwyższać pewnym grupom i przyklaskiwac temu że państwo kogoś bardziej okradnie.
To jest chore, to podejście obywateli które oparte na wzajemnej nienawiści do sobie zamiast do prawdziwego
Nie może byc tak że ktoś zarabia 20 brutto a netto tylko 12. I tylko w tym powyższy komentarz ma sens.
Trzeba WSZYSTKIM OBNIŻYĆ DANINY a nie podwyższać pewnym grupom i przyklaskiwac temu że państwo kogoś bardziej okradnie.
To jest chore, to podejście obywateli które oparte na wzajemnej nienawiści do sobie zamiast do prawdziwego złodzieja którym jest państwo sprawia że okradają nas coraz mocniej.
3xx
to jest cios w IT, zamiast 30k na reke dostana 20k, i zaraz bedzie problem z kredytami
3xx odpowiada (usunięty)
ogolnie wprowadzone w Polsce ostatnio podwyzki pensji minimalnych i srednich sprawiaja ze zarobki w IT nie sa juz srednia pensja x7
W dodatku ostatnio z uwagi na duze zwolnienia w stanach zwiazane z zakreceniem kurka z tanim pieniadzem na swiecie stawki w IT stoja juz w miejscu co przy takiej inflacji i wzrostach cen meiszkan
ogolnie wprowadzone w Polsce ostatnio podwyzki pensji minimalnych i srednich sprawiaja ze zarobki w IT nie sa juz srednia pensja x7
W dodatku ostatnio z uwagi na duze zwolnienia w stanach zwiazane z zakreceniem kurka z tanim pieniadzem na swiecie stawki w IT stoja juz w miejscu co przy takiej inflacji i wzrostach cen meiszkan o 100% w 5 lat jest odczuwalne.

Mozliwe ze zmierzamy w kierunku Szwajcarii gdzie sprzataczka zarabia 300chf dzien sprzatania (stan na 2016r) a przecietny programista okolo 450chf

Zobaczymy co dalej ja licze na duza recesje, widac to juz po spadkach cen nieruchomosci na zachodzie, slabym popycie na samochody i rozkrecajace sie zwolnienia
andybrandy
Przecież te prace tych ludzi od Glovo , rozwozicieli pizzy to nie jest praca do końca ich dni ? Oni nie chcą tak chyba pracować do końca życia? Na tym rowerze albo skuterze? No ale dla młodych, studentów to i przyjezdnych to jest fajna alternatywa. Dlaczego EU nie wprowadzi powiedzmy karencję 5 lat dla pracy tego typu ?
karbinadel
Regulacje unijne służące inwigilacji i gnębieniu obywateli oraz zwiększaniu haraczy dla państwa, PiS wprowadza zawsze z wielką ochotą. Tylko te, które ograniczają wszechwładzę I sekretarza, są kontestowane
ja3
Zamknąć te polskie gunwofirmy natychmiast! A nie, czekaj, przecież to mnie też dotyczy ;/ To teraz UOP za śmieszne pieniądze albo bezrobocie i karton pod mostem ;/
bha
Prawidłowo pracownik to pracownik na jakim etacie by nie był, a nie tak jak obecnie w zatrudnieniowej modzie latami tylko wyrobnik bez żadnych praw w kodeksie pracy,urlopu do premii, nagród itd. To nie Średniowiecze wyzysku i żerowania latami na pracy innych w coraz niestety większym, szerszym ogromie branż i zawodów najtaniej jak Prawidłowo pracownik to pracownik na jakim etacie by nie był, a nie tak jak obecnie w zatrudnieniowej modzie latami tylko wyrobnik bez żadnych praw w kodeksie pracy,urlopu do premii, nagród itd. To nie Średniowiecze wyzysku i żerowania latami na pracy innych w coraz niestety większym, szerszym ogromie branż i zawodów najtaniej jak się tylko da i uda. A potem lament i zgrzytanie zębami, że rotacje gonią coraz szybciej nowe rotacje, rotacje etc. w wielu, wielu firmach i brak chętnych do dłuższej pracy za coraz niestety szerzej proponowane minimalne grosze lub w porywach niewiele więcej!!!. Niestety.
karbinadel
Tak jest, precz z kapitalizmem. Tylko prawdziwy socjalizm zgodny z naukami Marksa, Engelsa i Lenina jest w stanie zapewnić nam dobrobyt - o czym codziennie przekonują się mieszkańcy, Kuby, Wenezueli i Korei Północnej

Powiązane: Praca, płaca i kariera

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki