Praca, płaca i kariera - Najnowsze wiadomości

Należeli do grupy kandydatów, których najtrudniej było przekonać do zmiany pracy na duńskim rynku. Jednak po zwolnieniach i zmianie kultury organizacyjnej w Novo (od Ozempiku), headhunterzy oraz inne firmy zauważają, że coraz więcej tamtejszych pracowników zaczyna rozglądać się za nowymi możliwościami.

Komisja Europejska przedstawiła we wtorek propozycję przepisów, ułatwiających podejmowanie pracy w innym państwie członkowskim UE, m.in. dzięki szybszemu uznawaniu kwalifikacji zawodowych. KE chce też rozszerzyć listę zawodów, których kwalifikacje będą automatycznie uznawane w innych krajach Wspólnoty.

Blisko 80 proc. Polaków w ostatnich trzech miesiącach odczuwało przewlekłe zmęczenie. Co czwarty nie przesypia więcej niż sześć godzin na dobę - wynika z raportu PZU Zdrowie „Epidemia zmęczenia. Polacy nie mają czasu na zdrowie”.

Relacje między wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn nie są takie same we wszystkich zawodach; w większości grup zawodowych mediana wynagrodzeń mężczyzn była wyższa - wynika z danych Głównego Urzędu Statystycznego. Największe różnice wystąpiły wśród operatorów i monterów maszyn i urządzeń.

W miarę ocieplania się klimatu ludzie są coraz bardziej narażeni na stres cieplny, co obniża ich wydajność i negatywnie wpływa na gospodarkę światową. Naukowcy obliczyli koszty, jakie pociągnie za sobą globalne pogorszenie wydajności pracowników – informuje pismo „Nature Climate Change”.

W marcu 2026 r. blisko 1,5 mln osób w Polsce wykonywało pracę wyłącznie na podstawie umów zlecenia i pokrewnych. 20,3 tys. osób wykonywało pracę wyłącznie na podstawie umów o dzieło - podał w poniedziałek Główny Urząd Statystyczny.

Polecenia po godzinach, publiczne upominanie pracowników i zdjęcia wrzucane na grupy w Messengerze czy WhatsAppie. Związkowcy alarmują, że prywatne komunikatory mają służyć kierownikom sklepów Dino i Kaufland do kontrolowania załogi także po pracy. Dlatego żądają od obu sieci natychmiastowego ukrócenia tych praktyk.

Zatrudnienia w branży IT planuje przeprowadzić 28 proc. firm, podczas gdy ponad połowa, bo 55 proc. nie chce wprowadzać zmian kadrowych - wynika z badania ManpowerGroup. Jak dodano, zatrudnienia w IT wyhamowują, podczas gdy cała polska gospodarka przyspiesza.

Nawet kilkadziesiąt milionów złotych rocznie przeznaczają największe spółki na działalność związków zawodowych. W 2025 r. Polska Grupa Górnicza wydała na ten cel 48 mln zł, Jastrzębska Spółka Węglowa – 34,3 mln zł, a Grupa Kapitałowa KGHM – 21 mln zł. Sprawdziliśmy jakie koszty ponoszą przedsiębiorstwa na ten cel, kto może korzystać z tzw. etatu związkowego i na jakich zasadach wynagradzani są działacze.

Około 500 Polaków straci pracę w związku z zamknięciem centrum logistycznego Zalando w niemieckim Erfurcie. Zakład zakończy działalność z końcem września, a zwolnionych zostanie łącznie około 2700 osób. Firma tłumaczy decyzję nadwyżką mocy operacyjnych w swojej europejskiej sieci logistycznej – informuje Deutsche Welle.

Pracownicy Amazona w Polsce otrzymają wyższe wynagrodzenia. Od 1 października wzrosną stawki godzinowe, a miesięczne zarobki wraz z premią za regularną obecność mogą sięgnąć 8404 zł brutto. Podwyżki obejmą pracowników 12 centrów logistycznych firmy.

W centralach banków przybyło w rok 3,1 tys. etatów. W oddziałach ubyło 1,8 tys. Sektor się nie kurczy, tylko przenosi z parteru na wyższe piętra.

Od 1 stycznia 2027 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4950 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa 32,30 zł - rozporządzenie w tej sprawie zostało we wtorek opublikowane w Dzienniku Ustaw.

Dynamika wzrostu płacy minimalnej w Polsce w latach 2012-2025 była jedną z najwyższych w Europie - zwraca uwagę Polski Instytut Ekonomiczny. W ocenie Instytutu wzrost minimalnego wynagrodzenia nie wpłynął jednak ani na poziom zatrudnienia, ani liczbę zarejestrowanych przedsiębiorstw.

Po czterech miesiącach wzrostu liczby ogłoszeń dot. pracy, w sierpniu nastąpił spadek - wynika raportu Katedry Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych. Coraz mniej ofert skierowanych jest do pracowników centrów telefonicznych, marketingowców i grafików.

Z 15 691 zł do 16 400 zł brutto wzrosło średnie miesięczne wynagrodzenie specjalistów i menedżerów – wynika z opublikowanego dziś Raportu Płacowego 2026 Antal. Podwyżki nie są jednak takie same dla wszystkich specjalizacji. Największą dynamikę widać w AI, cyberbezpieczeństwie, obszarze zarządzania danymi czy transformacji energetycznej.

Według danych Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, w mieście rośnie bezrobocie, a tylko w lipcu dwóch pracodawców zgłosiło zamiar zwolnień grupowych łącznie prawie 1,1 tys. osób. Równocześnie rośnie mediana wynagrodzeń – w lutym przekroczyła ona 9,2 tys. zł i był to wzrost o ponad 7 proc. rok do roku.

Powiększenie zespołu między październikiem a grudniem planuje 32 proc. badanych pracodawców w Polsce; 15 proc. deklaruje redukcje etatów w tym okresie - wynika z Barometru Perspektyw Zatrudnienia. Ponad połowa, bo 51 ankietowanych firm, nie planuje żadnych zmian w strukturze zatrudnienia.

W sierpniu liczba ofert pracy na OLX Praca spadła o 2 proc. rok do roku, podczas gdy aktywność kandydatów wzrosła o 0,4 proc. Na jedno ogłoszenie o pracę w tym serwisie przypadało średnio 40 zgłoszeń. Największa konkurencja była w zawodach biurowych, gdzie o jedno miejsce ubiegało się średnio 157 osób. Jedno z ogłoszeń pobiło rekord popularności – odpowiedziało na na nie 3975 osób.