Przeprowadzka do dużego miasta to szansa na wyższe zarobki. Pracownicy zatrudnieni w dużych miastach, o liczbie mieszkańców od 500 tysięcy do 1 miliona, zarabiali w 2013 roku przeciętnie o 1 000 PLN więcej od zatrudnionych w miastach liczących mniej niż 50 tysięcy mieszkańców - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak
Najlepiej zarabiający mieszkańcy większych ośrodków otrzymywali pensje przekraczające 7 000 PLN brutto miesięcznie. To o 1 700 PLN więcej, niż zarabiali najlepiej opłacani pracownicy w małych miastach.
Tabela 1. Wynagrodzenia całkowite brutto osób pracujących w dużych i małych miastach w 2013 roku (w PLN)
|
|
próba
|
25% osób zarabia poniżej
|
mediana
|
25% osób zarabia powyżej
|
|---|---|---|---|---|
| małe miasta (do 50 tys. mieszkańców) |
11 722
|
2 400
|
3 400
|
5 300
|
| duże miasta (od 500 tys. do 1mln mieszkańców) |
20 893
|
3 000
|
4 400
|
7 000
|
Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak&Sedlak w 2013 roku
Zarówno w dużych jak i małych miastach wynagrodzenia rosły wraz z poziomem posiadanego wykształcenia. Najwyższe zarobki odnotowano wśród osób z wykształceniem wyższym magisterskim, które pracowały w dużych miastach. Mediana ich wynagrodzeń w 2013 roku wyniosła 5 000 PLN. Natomiast osoby z tytułem magistra pracujące w małych, liczących do 50 tys. mieszkańców miejscowościach zarabiały przeciętnie 4 000 PLN. Najniższe wynagrodzenia otrzymywały osoby z wykształceniem podstawowym i gimnazjalnym - 2 300 PLN w małych miastach i 2 500 PLN w dużych miastach.
Zaobserwowano znaczną różnicę w zarobkach osób pracujących w polskich i zagranicznych firmach. W dużych miastach różnica wyniosła 1 950 PLN (w firmach polskich oferowano wynagrodzenie w wysokości 3 800 PLN a w zagranicznych 5 750 PLN). Natomiast w małych miastach różnica zarobków osób pracujących w firmach zagranicznych i polskich wyniosła 1 400 PLN. (przeciętne wynagrodzenia: 3 100 PLN w firmach polskich i 4 500 PLN w firmach zagranicznych).
Iwona Wabik
Sedlak&Sedlak
