REKLAMA
TYLKO U NAS

Takich zwolnień nie widziano od pandemii. Październik najgorszy od 2003 r. w USA

2025-11-11 16:00
publikacja
2025-11-11 16:00

Amerykańscy pracodawcy ogłosili w tym roku zwolnienie ponad 1,1 mln pracowników, co jest największą liczbą od czasu pandemii i porównywalną z okresem globalnego kryzysu finansowego - wynika z raportu firmy Challenger, Gray & Christmas. Miniony miesiąc pod tym względem był najgorszym październikiem od 2003 r.

Takich zwolnień nie widziano od pandemii. Październik najgorszy od 2003 r. w USA
Takich zwolnień nie widziano od pandemii. Październik najgorszy od 2003 r. w USA
fot. Crative Design / / Shutterstock

Jak wynika z danych firmy śledzącej ogłoszenia korporacji o zwolnieniach pracowników, w tym roku liczba ogłoszonych redukcji miejsc pracy wyniosła 1,1 mln, z czego 153 tys. w październiku, o 183 proc. więcej, niż miesiąc wcześniej. Jest to największa liczba zwolnień od 2020 r. i tylko o 100 tys. mniejsza niż w najgorszym roku kryzysu finansowego 2009 roku.

Miniony październik był najgorszym pod tym względem październikiem od 22 lat. W ostatnich tygodniach masowe zwolnienia ogłosiły jedne z największych korporacji m.in. Amazon (30 tys.), UPS i Target. Autor raportu, Andy Challenger ocenił, że jest to m.in. wynik wdrażania sztucznej inteligencji, na co wskazywały firmy w swoich ogłoszeniach. Inne czynniki wskazują również na osłabienie gospodarcze.

- Niektóre branże dokonują korekty po gwałtownym wzroście zatrudnienia w czasie pandemii, ale dzieje się tak w obliczu wdrażania sztucznej inteligencji, spadku wydatków konsumenckich i korporacyjnych oraz rosnących kosztów, które prowadzą do zaciskania pasa i zamrożenia zatrudnienia - powiedział Challenger, cytowany przez telewizję CNBC.

Jak zaznacza jednak „Washington Post”, liczby podawane w raporcie nie pokrywają się z oficjalnymi statystykami dotyczącymi składanych wniosków o zasiłki dla bezrobotnych, a także z liczbami w raporcie firmy ADP, zajmującej się obsługą wypłat dla pracowników firm. Według ADP, w minionym miesiącu powstało 42 tys. więcej miejsc pracy po dwóch miesiącach spadków. Dane wskazują, że zwolnienia dotyczyły przede wszystkim firm IT oraz usług biznesowych.

Oznaki spowolnienia gospodarczego na rynku pracy były wskazane przez Rezerwę Federalną jako główny powód podjęcia decyzji o drugiej z rzędu obniżce stóp procentowych. Prezes banku centralnego Jerome Powell ocenił jednak na posiedzeniu pod koniec października, że obserwowane zmiany są stopniowe i powolne.

Z Waszyngtonu Oskar Górzyński (PAP)

osk/ mal/

Źródło:PAP
Tematy
Nawet 6 miesięcy za 0 złotych
Nawet 6 miesięcy za 0 złotych

Komentarze (6)

dodaj komentarz
bha
Cóż... Raczej niestety to jest tylko dopiero Preludium! tego co czeka w kolejnych latach. Przecież Zadłużenie ogólne kraju, gospodarki i społeczeństwa robi się z roku na rok od dekad coraz to bardziej Ogromne!, a rosnąca przy tym nie tylko w Detalu!!!! drożyzna cenowa i % napewno temu też nie pomoże. Niestety
bha
A to pewnie raczej tylko dane z tych Wielkich i dużych firm, przedsiębiorstw zwalniający Ch grupowo, a co się dzieje na rynku wśród tych średnich, małych i maluczkich???,których w każdym kraju jest najwięcej!.
monuz odpowiada bha
w mniejszych firmach w USA na typowych stanowiskach, gdzie płacą zwykle najniższą godzinową stawkę stanową, ale i w wielkich korporacjach, w ogóle nie ma czegoś takiego jak zwalnianie z pracy, czek dostajesz w każdy piątek (papierowy, bo 90% Amerykanów nie ogarnia bankowości elektronicznej) i w ten piątek szef ci mówi, że w poniedziałek w mniejszych firmach w USA na typowych stanowiskach, gdzie płacą zwykle najniższą godzinową stawkę stanową, ale i w wielkich korporacjach, w ogóle nie ma czegoś takiego jak zwalnianie z pracy, czek dostajesz w każdy piątek (papierowy, bo 90% Amerykanów nie ogarnia bankowości elektronicznej) i w ten piątek szef ci mówi, że w poniedziałek już nie przychodzisz, czyli nie zostajesz jak co tydzień w poniedziałek zatrudniony, to wyższa forma opuszczenia pracy, bo często przychodzisz w poniedziałek, a twoje rzeczy z szafki leżą pod bramą firmy spakowane w kartonik i w ogóle ochrona cię nie wpuszcza na teren firmy, amerykański sen
waran666 odpowiada monuz
Ale to działa i w drugą stronę: w piątek masz pracownika, a w poniedziałek okazuje się że nie przyszedł do pracy. Dzwonisz do niego, a on mówi, że pracuje już u kogoś innego. Wolna amerykanka :)
monuz
Nie jest tak źle, Musk ma obiecane 900 miliardów $ premii, więc co znaczy kilka milionów zwolnionych przy miliardach?
bha
Na Górze fotelowej, krzesłowej i stołkowej napewno nie jest żle.

Powiązane: Praca, płaca i kariera

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki