REKLAMA
ZOOM NA SPÓŁKI

Kobiety na rynku pracy. Ich wzrost zatrudnienia mocno wpłynął na wzrost gospodarczy Polski

2023-05-21 12:00
publikacja
2023-05-21 12:00

Wzrost zatrudnienia kobiet w ciągu ostatnich kilkunastu lat przyczynił się do ok. 2/5 wzrostu gospodarczego Polski - wynika z opublikowanego raportu Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Zauważono, że w 2021 r. wskaźnik zatrudnienia Polek w wieku 15-64 lat wyniósł 64 proc.

Kobiety na rynku pracy. Ich wzrost zatrudnienia mocno wpłynął na wzrost gospodarczy Polski
Kobiety na rynku pracy. Ich wzrost zatrudnienia mocno wpłynął na wzrost gospodarczy Polski
fot. Jacob Lund / / Shutterstock

Jak wskazano w najnowszym raporcie „Sytuacja kobiet w Polsce z perspektywy społeczno-ekonomicznej”, w ciągu ostatnich kilkunastu lat pozycja kobiet na rynku pracy zmieniła się. Przede wszystkim - napisano - wskaźnik zatrudnienia kobiet w wieku 15-64 lat wyniósł w 2021 r. 64 proc. i był wyższy niż średnia dla krajów Unii Europejskiej. Wyliczono, że w 2009 r. w Polsce pracowało 6,81 mln kobiet, a w 2021 r. już 7,37 mln, co oznacza wzrost o 560 tys. (o 8 proc.).

"Według naszych szacunków wzrost zatrudnienia kobiet w ciągu ostatnich kilkunastu lat przyczynił się do ok. 2/5 (40 proc. - PAP) wzrostu gospodarczego Polski, który w latach 2009-2021 r/r wyniósł średnio 3,49 proc." - wskazała wiceszefowa zespołu ekonomii behawioralnej w Polskim Instytucie Ekonomicznym Aneta Kiełczewska. Zaznaczyła, że gdyby liczba zatrudnionych kobiet pozostała na poziomie z 2009 r., to średni wzrost PKB mógłby być niższy o 1,49 pkt. proc. Dodała, że problem bezrobocia dotyczy stosunkowo niewielu kobiet, ale wyzwaniem dla rynku pracy pozostaje bierność zawodowa części z nich.

Wskazano przy tym, że także współczynnik aktywności zawodowej kobiet w Polsce sukcesywnie rósł w ostatnich latach. Jednocześnie jego wartość w 2021 r. – 66,1 proc. – nadal jest poniżej średniej dla krajów Unii Europejskiej (68,5 proc.), choć poziom ten jest coraz bardziej zbliżony.

Autorzy raportu zaznaczyli też, że w 2021 roku co druga Polka w wieku 25-34 miała wyższe wykształcenie, a 43 proc. - czyli tyle samo co w Szwecji - pracowało na kierowniczych stanowiskach. Zwrócili uwagę, że średnio w krajach Unii Europejskiej udział kobiet na stanowiskach kierowniczych wynosi 35 proc., podczas gdy np. w Luksemburgu czy na Cyprze nie przekracza 25 proc. "Wyższy wynik w UE jest jedynie w Łotwie (46 proc.)" - napisali.

Dane w publikacji wskazują, że przyrost odsetka kobiet z wyższym wykształceniem w ostatnich dekadach był szybszy niż w przypadku mężczyzn. Napisano, że w 2021 r. już blisko 31 proc. mężczyzn w wieku 25-34 lat i 50 proc. kobiet legitymizowała się wyższym wykształceniem, podczas gdy w 2001 roku było to 12 proc. mężczyzn i 18 proc. kobiet. "W przypadku kobiet wskaźnik ten przewyższał średnią dla UE (47 proc.), u mężczyzn nadal był poniżej średniej UE (36 proc.)" - zaznaczono.

W raporcie przywołano też przeprowadzane przez OECD badanie PISA z 2018 r., które dowiodło, że "udało się zniwelować różnicę między zdolnościami matematycznymi chłopców i dziewcząt w Polsce zauważalną w poprzednich edycjach". Świadczą o tym - jak wskazali ekonomiści - testy z matematyki, w których polskie dziewczynki zajęły wówczas 5. miejsce w wśród swoich rówieśniczek z krajów OECD, wyprzedzając m.in. Wielką Brytanię, Szwecję, Niemcy czy Francję.

Jednak - jak zauważył zastępca dyrektora Polskiego Instytutu Ekonomicznego Paweł Śliwowski - chociaż coraz więcej Polek zdobywa wyższe wykształcenie, to wciąż jest ich stosunkowo mało na kierunkach związanych z technologiami informatycznymi, technikami przemysłu i budownictwem. "W Polsce na każdych 100 mężczyzn studiujących kierunki związane z informatyką przypada jedynie 19 kobiet, a w przypadku kierunków technicznych – 53 kobiety. Zwiększenie odsetka kobiet studiujących kierunki w obszarze STEM jest zatem jednym z ważnych celów ewolucji rynku pracy w Polsce” – powiedział wiceszef PIE.

Autorzy raportu zwrócili też uwagę, że wydłuża się u Polek tzw. życie w zdrowiu, czyli przewidywana średnia liczba lat, jaką mają do przeżycia bez większego uszczerbku na zdrowiu i niepełnosprawności. Zauważono, że w ostatnich 15 latach dla kobiet w Polsce ten wskaźnik oscyluje w granicach 62-64 lat, co jest zbliżone do wartości występującej średnio w Unii Europejskiej. "Rośnie odsetek kobiet, które pozytywnie oceniają swój stan zdrowia. Choć wskaźnik ten jest nadal nieco niższy niż w UE, w ciągu ostatnich kilkunastu lat o 8 proc. wzrósł odsetek kobiet, które określają swoje zdrowie jako dobre lub bardzo dobre" - wskazano.

Autor: Ewa Wesołowska

Źródło:PAP
Tematy
Orange Nieruchomości
Orange Nieruchomości
Advertisement

Komentarze (10)

dodaj komentarz
rumuns
Wystarczy zajrzeć na jakiś otwarty turniej szachowy, żeby przekonać się o różnicy w liczbie uczestniczących mężczyzn i kobiet ok. 90% / 10% :)
1a2b
to aż tyle tych pasożytek się do tej pory opieprzało? do roboty z nimi! parytety w kopalniach ina budowach czekają.
luckyrich
Jak nasza gospodarka ma rosnąć? Jak przedsiębiorcy mają zarabiać i płacić podatki? Zero stabilności prawnej i podatkowej. U nas dba się głównie o niechcących pracować i ludzi o niskich kwalifikacjach podnosząc pensje minimalne. A przedsiębiorców traktuje się jak dojne krowy. Podnosi im ZUS i koszty płac dla pracowników. Zewsząd są Jak nasza gospodarka ma rosnąć? Jak przedsiębiorcy mają zarabiać i płacić podatki? Zero stabilności prawnej i podatkowej. U nas dba się głównie o niechcących pracować i ludzi o niskich kwalifikacjach podnosząc pensje minimalne. A przedsiębiorców traktuje się jak dojne krowy. Podnosi im ZUS i koszty płac dla pracowników. Zewsząd są atakowani przepisami trudnymi do interpretacji, kontrolami skarbowymi, nowymi obowiązkami, podatkami, podwójnymi składkami zdrowotnymi. Traktuje się ich jak potencjalnych oszustów. Założysz biznes, to za jakiś czas zmienią przepisy i musisz go zamknąć. Nic dziwnego, że ludzie uciekają za granicę pracować lub tam zakładają firmy albo siedzą w szarej strefie. Mimo wszytsko da się zarobić. Wszystko zależy od nas, naszych umiejętności i starań. Władzy nie jest na rękę niezależność finansowa obywatela, jego inicjatywa, bo nie mogą nas trzymać za p...k plusami i ulgami, kolejnymi emeryturami. Czytaliście ksiązke pt. Emerytura nie jest Ci potrzebna? Można się dowiedzieć jak unikać pułapek zadłużenia, jak zarządzać pieniędzmi, uniezależnić się finansowo, zbudować majątek i mieć w nosie rządzących.
po_co
Uwielbiam raporty które przedstawiają dane pod założone wnioski.
Jeżeli w Polsce stale pracuje ok. 10 mln mężczyzn to bez znaczących zmian w prawie czy chociażby automatyzacji, trudno jest zbudować wzrost gospodarczy. Po prostu każdy człowiek ma jakieś limity i nie może machać przysłowiowym młotkiem szybciej.
Mimo to gospodarka
Uwielbiam raporty które przedstawiają dane pod założone wnioski.
Jeżeli w Polsce stale pracuje ok. 10 mln mężczyzn to bez znaczących zmian w prawie czy chociażby automatyzacji, trudno jest zbudować wzrost gospodarczy. Po prostu każdy człowiek ma jakieś limity i nie może machać przysłowiowym młotkiem szybciej.
Mimo to gospodarka stale rośnie, co oznacza że wszystkie zatrudnione osoby potrafią wypracować jakiś wzrost.
Skoro na rynku pojawiło się niemal 1 mln nowych pracowników, to nic dziwnego że odnotowano wzrost gospodarczy.
abab2
Ale kapital wlasnie wzmacnia efektywnosc. Zamiast machac mlotkiem masz wbijarke, ktora wbija 5 razy szybciej. Na tym polega ten wzrost.
moravietz
No pacze, znowu ideologiczny artykuł i brak autora...
daniel_1
Kobiety są bardziej bezwzględne w pracy i nie nawiązują przyjaźni tylko relacje sa ważne dla nich.
zgadujzgadula
Kobieta powinna zarabiac wiecej nizeli meszczyzna . Jest bardziej odpowiedzialna i mniej sklonna do kradziezy .

Powiązane: Kobiety w biznesie

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki