REKLAMA
WAKACJE NA GIEŁDZIE

Rynek pracy traci impet. W tych branżach szukano najwięcej pracowników

2023-04-12 08:28, akt.2023-04-12 09:17
publikacja
2023-04-12 08:28
aktualizacja
2023-04-12 09:17
Dodaj Bankier.pl w Google

W marcu pracodawcy opublikowali w sieci ok. 325,5 tys. nowych ogłoszeń o pracę, czyli o 10 proc. mniej niż w analogicznym okresie ubiegłego roku - wynika z raportu "Oferty pracy w Polsce". Analitycy zwrócili uwagę, że liczba pracy ofert rośnie w ujęciu miesięcznym.

Rynek pracy traci impet. W tych branżach szukano najwięcej pracowników
Rynek pracy traci impet. W tych branżach szukano najwięcej pracowników
fot. SvetaZi / / Shutterstock

Rynek pracy traci impet - wskazali autorzy raportu Element i Grant Thornton "Oferty pracy w Polsce". "Po lekkim odbiciu liczby ofert pracy w lutym, marzec ponownie przyniósł ujemną dynamikę" - zauważyli.

Jak wynika z danych systemu rekrutacyjnego Element dla Grant Thornton, przywołanych w raporcie, w marcu 2023 r. pracodawcy na 50 największych portalach rekrutacyjnych w Polsce opublikowali około 325,5 tys. nowych ogłoszeń o pracę. "To spadek o 10 proc. rok do roku i druga najniższa roczna dynamika od 24 miesięcy" - wskazano.

W ocenie analityków optymistyczny jest jednak fakt, że liczba pracy ofert rośnie w ujęciu miesięcznym. "Ponad 325 tys. nowych ofert pracy w marcu to wynik o 28,4 tys. wyższy niż w lutym i o 70,1 tys. wyższy niż w styczniu" - zaznaczono.

Jak zwrócono uwagę, ten wzrost wynika częściowo z sezonowości, tzn. pracodawcy z rekrutują coraz więcej pracowników do prac sezonowych, np. w budownictwie, turystyce czy rolnictwie. "Gdyby jednak w polskiej gospodarce widoczne było wyraźne pogorszenie koniunktury, owa sezonowość byłaby niewystarczająca do utrzymania tak znaczących wzrostów" - stwierdzono.

W tych branżach szukano najwięcej pracowników

Zgodnie z raportem największy przyrost liczby ofert pracy rok do roku odnotowywany jest obecnie w branży finansowej – liczba ofert wzrosła o 31 proc. "Wzmożony popyt pojawił się również wśród zawodów medycznych (wzrost o 8 proc.). Za to w pozostałych zawodach, które badamy, zanotowaliśmy duże spadki. Są to pracownicy fizyczni (-27 proc.), HR-owcy (-22 proc.), marketingowcy (-15 proc.) oraz prawnicy i pracownicy działu IT (-13 proc.)" - dodano.

Liczba zachęt w ofertach pracy w marcu wzrosła względem stycznia i lutego - zauważono. Na jedno ogłoszenie przypada teraz średnio 6,6 benefitów – o 0,2 więcej niż przed miesiącem.

Zdaniem autorów raportu wydaje się, że "pewne spowolnienie na polskim rynku pracy występuje i może wręcz przybierać na sile, zwłaszcza kiedy miną sprzyjające czynniki sezonowe, jednak do głębokiego kryzysu nadal polskiej gospodarce daleko".

"Rynek pracy zwalnia, ale nadal jest silny, zwłaszcza biorąc pod uwagę skalę wstrząsów, jakie od ponad roku dotykają polską gospodarkę" - zaznaczyła, cytowana w raporcie Monika Smulewicz z Grant Thornton. Zwróciła uwagę, że w marcu liczba ofert pracy w ujęciu rocznym lekko się kurczy, ale w ujęciu miesięcznym rośnie, "co pokazuje, że pracodawcy zachowują duży spokój – nadal tworzą na ogromną skalę miejsca pracy i niemal normalnie przygotowują się pod względem rekrutacji na sezon wiosenny i letni".

autorka: Magdalena Jarco

Źródło:PAP Biznes
Przeczytaj w Pulsie Biznesu
Inwestor Wojtek: Rynek ma obecnie innych faworytów niż ja. W portfelu mam trzy nowe spółki
Tematy

Komentarze (2)

dodaj komentarz
infinityhost
Ogłoszenie z olx - ktoś zatrudni analityka w dziale programowania :Wymagania:

"Znajomość branżowego języka angielskiego, który umożliwi czytanie dokumentacji technicznej.

Dobra znajomość programów Excel i Word.

Umiejętność analitycznego myślenia.

Gotowość do nauki i współpracy.

Dodatkowe atuty:
Ogłoszenie z olx - ktoś zatrudni analityka w dziale programowania :Wymagania:

"Znajomość branżowego języka angielskiego, który umożliwi czytanie dokumentacji technicznej.

Dobra znajomość programów Excel i Word.

Umiejętność analitycznego myślenia.

Gotowość do nauki i współpracy.

Dodatkowe atuty:

Znajomość SQL.

Znajomość C#.

Doświadczenie na podobnym stanowisku."
- nie trzeba znać programowania tylko angielski, żeby zrozumieć dokumentację techniczną. Nie trzeba wiedzieć co słowa znaczą tylko je rozumieć? Internet jest pełen takich ofert.
vitusyadolidze
(wiadomość usunięta przez moderatora)

Powiązane: Praca, płaca i kariera

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki