Jak się okazało, właśnie ten temat zdominował dyskusję panelową zorganizowaną w ramach konferencji, w której udział wzięli przedstawiciele środowiska akademickiego, Prezesi oraz przedstawiciele powszechnych towarzystw emerytalnych, mediów a także innych instytucji. Niektórzy upatrywali w tym pomyśle określone szanse dla systemu emerytalnego, ale zdecydowana większość uczestników stała na stanowisku, iż jest to istotne zagrożenie dla bezpieczeństwa finansów emerytalnych.
Proponowane wówczas zmiany, aczkolwiek w nieco innym kształcie, zostały w marcu przyjęte przez parlament i kolejna reforma systemu emerytalnego czeka już tylko na akceptację Prezydenta RP, który najprawdopodobniej podpisze nowelizację ustawy, aczkolwiek część konstytucjonalistów zgłasza swoje wątpliwości co do zgodności proponowanych zmian z ustawą zasadniczą. Wielu ekspertów uważa również, iż jest to łamanie umowy społecznej zawartej 12 lat temu. Niemniej jeżeli zmiany wejdą w życie, składka do II filaru zostanie obniżona z 7,3% podstawy wymiaru do 2,3% podstawy wymiaru. Repartycyjno-kapitałowy powszechny system emerytalny w Polsce stanie się tym samym w jeszcze większym stopniu repartycyjny a w bardzo małym stopniu kapitałowy. Czy to dobrze czy też źle dla przyszłych emerytów? Na to pytanie padają bardzo różne odpowiedzi.
Mimo, że zmiany są już raczej przesądzone, warto o nich nadal dyskutować, gdyż jak pokazuje krótka historia reformy emerytalnej w Polsce, pojawiające się niemal permanentnie idee zmian oraz ich wdrażanie stanowią charakterystyczną cechę tej reformy. Konstrukcja systemu emerytalnego w naszym kraju jest bardzo niestabilna. Właściwie nie wiadomo, jakiego rodzaju emerytury i przez jaką instytucję zostaną w przyszłości wypłacone pokoleniom płacącym dzisiaj składki. Trudno zresztą określić, czy obecne zmiany stanowią kontynuację reformy z 1998 roku, czy też raczej odwrót od tej reformy.
Okazję do dyskusji nad zmianami w systemie emerytalnym jak i prezentacji badań dotyczących szeroko rozumianej tematyki emerytalnej, zarówno w ujęciu krajowym jak i międzynarodowym, będzie stanowić II Ogólnopolska Konferencja Emerytalna, organizowana przez Katedrę Zarządzania Politechniki Łódzkiej w dniach 22-23 listopada w Łodzi. Planowana tematyka konferencji jest bardzo szeroka i obejmuje między innymi takie zagadnienia jak:
- Ogólna konstrukcja systemu emerytalnego w Polsce oraz w innych krajach
- Demografia a system emerytalny
- Modelowanie i prognozowanie w ubezpieczeniach emerytalnych
- Świadomość oraz przezorność emerytalna społeczeństwa
- Aspekty prawne i organizacyjne konstrukcji poszczególnych filarów emerytalnych
- Polityka i efektywność inwestycyjna OFE
- Akwizycja, marketing i reklama w ubezpieczeniach emerytalnych
- Finanse oraz rachunkowość instytucji sektora emerytalnego
- Organizacja i zarządzanie instytucjami sektora emerytalnego
- Misja i społeczna odpowiedzialność instytucji sektora emerytalnego
- Zarządzanie ryzykiem w OFE i PTE
- Decyzje Polaków w zakresie wyboru i zmiany OFE
- Indywidualne konta emerytalne oraz pracownicze programy emerytalne
- Niezinstytucjonalizowane formy dobrowolnego gromadzenia kapitału emerytalnego jako IV filar systemu
- Determinanty zmian w systemach emerytalnych
- Perspektywy, szanse i zagrożenia dla systemu emerytalnego w Polsce.
Z pewnością istotnym punktem konferencji stanie się, podobnie jak dwa lata temu, panel dyskusyjny z udziałem różnych specjalistów zajmujących się zawodowo tematyką emerytalną, zarówno od strony naukowej jak i empirycznej. Przewodnim tematem panelu będą zmiany dokonane w ogólnej konstrukcji systemu emerytalnego w Polsce oraz planowane i pożądane zmiany w organizacji i funkcjonowaniu OFE. Istotne miejsce warto będzie również poświęcić porównaniom międzynarodowym, co pozwoli odnieść obrany nowy kierunek reformy emerytalnej w Polsce do doświadczeń innych krajów.
Skutki zmian w systemie emerytalnym powinny być na bieżąco monitorowane i oceniane. Tym bardziej, że różne środowiska ekspertów wyrażały skrajnie odmienne opinie na temat możliwych konsekwencji obniżenia składki emerytalnej do OFE. Mamy więc nadzieję, iż dyskusja dotycząca tematyki emerytalnej będzie nadal podejmowana i organizowana konferencja spotka się z dużym zainteresowaniem ze strony osób zajmujących się zagadnieniami emerytalnymi.
Łódź, 22-23 Listopada 2011,
Zaprasza Katedra Zarządzania Politechniki Łódzkiej
www.konferencja-emerytalna.pl
Dr Filip Chybalski
Katedra Zarządzania Politechniki Łódzkiej
Źródło:
