Większość Polaków dobrze ocenia organizację i warunki pracy panujące w przedsiębiorstwach – tak wynika z badań zleconych przez PKPP Lewiatan.
Niemniej Lewiatan podkreśla, że porównaniu do 2007 roku nieznacznie pogorszyła się ocena organizacji pracy, zasad bezpieczeństwa i higieny oraz czasu pracy. Pomimo tego, aż 80% zatrudnionych pozytywnie ocenia fachowość przełożonych, 90% wskazuje, że pracodawcy w terminie regulują należności, a około 80% twierdzi, że dokumentacja czasu pracy prowadzona jest w sposób prawidłowy.
Gorzej wypadły wyniki dotyczące oferowanych w pracy szkoleń. Badania Lewiatana wskazują, że niecałe 70% pracowników jest szkolonych na koszt pracodawcy. Ponadto tylko 60% badanych uważa, że ich przełożeni sprawiedliwie oceniają i nagradzają za pracę. Niestety wciąż jednym z największych problemów jest komunikacja w firmie oraz informowanie pracowników o sytuacji firmy – mniej niż połowa respondentów ocenia te aspekty pozytywnie.
Polacy są solidarnymi współpracownikami – 85% respondentów uważa, że w obliczu kryzysu o wiele lepszym rozwiązaniem jest zgoda na obniżenie pensji niż zwolnienia niektórych pracowników. Co ciekawe, połowa badanych uznaje prawo pracodawcy do zwolnień w imię ochrony pozostałych miejsc pracy.
Praca zajmuje bardzo ważne miejsce w życiu każdego człowieka, dlatego powinno cieszyć, że Polacy raczej pozytywnie oceniają swoje miejsca pracy. Naturalnie wiele kwestii powinno jeszcze ulec poprawie, ale warto zauważyć, że z roku na rok, jest ich coraz mniej.
Łukasz Piechowiak
Bankier.pl
l.piechowiak@firma.bankier.pl
» Kredyty dla firm
» Ustawa o VAt w dalszym ciągu wymaga poprawek
» Bez fachowców gospodarka przestanie się rozwijać
