zwolnienia - Najnowsze wiadomości

Spotify poinformowało, że dokona cięć w zatrudnieniach. Dojdzie do solidnej redukcji personelu, ponieważ może objąć 17 proc. załogi, co oznacza zwolnienie nawet 1500 osób - podaje Bloomberg.

Przeinwestowanie i zbyt duży wzrost zatrudnienia w ostatnich latach, konieczność szybkiego obniżenia kosztów operacyjnych, zmiany strategii, reorganizacje oraz słabe wyniki finansowe – to główne powody coraz większej liczby zwolnień grupowych. Na jakie zadośćuczynienie mogą wówczas liczyć pracownicy?

Zgodnie z badaniem "Barometr Polskiego Rynku Pracy", przeprowadzonego przez Personnel Service, większość firm uważa, że automatyzacja i AI przyczynią się do redukcji etatów (57 proc.). 30 proc. firm wskazuje, że w ostatnim roku co najmniej jedna osoba straciła pracę na rzecz robota.

W drugiej połowie października Nokia poinformowała o zamiarze zlikwidowania nawet 14 tys. miejsc pracy w ramach cięcia kosztów. Okazuje się, że zwolnienia dotyczą również polskich oddziałów koncernu, gdzie prace może stracić nawet ponad 800 osób.

Continental AG, czyli firma będąca jednym z największych producentów części samochodowych, może w najbliższym czasie zwolnić 5500 osób, co stanowi ok. 3 proc. całej załogi na świecie. Takie informacje podał "Bloomberg", powołując się na "ManagerMagazine".

Fabryka Mebli Forte podjęła decyzję o przeprowadzeniu zwolnień grupowych i rozpoczęciu rozmów z przedstawicielami związków zawodowych. Zamiarem jest rozwiązanie umów o pracę z nie więcej niż 230 pracownikami, co stanowi około 10 proc. wszystkich zatrudnionych w spółce - poinformował spółka w komunikacie.

Przedsiębiorstwa z branży odzieżowej mają coraz większe kłopoty i apelują do rządu o pomoc. Kolejne z nich rozpoczęło właśnie zwolnienia grupowe. Tym razem pracę stracą 64 osoby z firmy Kastor w Łasku.

Choć masowe zwolnienia w wielkich koncernach w ostatnich miesiącach nieco wyhamowały, to wciąż jeszcze pojawiają się nowe informacje na temat dużych redukcji. Nokia, Linkedln, BNP Paribas Bank Polska to firmy, które planują w najbliższym czasie rozstać się z setkami, a nawet tysiącami swoich pracowników.

W ostatnim czasie polska branża meblarska nie przeżywa najlepszego okresu. To samo można napisać o fabryce mebli Klose, która, jak podaje "Gazeta Wyborcza", po 30 latach kończy swoją działalność.

Według danych wojewódzkich urzędów pracy największe zwolnienia grupowe zgłoszono w ostatnim czasie na Mazowszu. W najbliższych miesiącach pracę może tam stracić ponad 1500 osób dotychczas zatrudnionych łącznie w 11 przedsiębiorstwach. Duże redukcje planowane są również w województwach łódzkim i dolnośląskim.

Viaplay Group od lipca zmniejszyła zatrudnienie o 30 proc. i wycofuje się z nierentownych rynków. Solidne, bo nawet miesięczne opóźnienie, zaliczy z kolei publikacja raportu finansowego za III kw. 2023 r. – informują Wirtualne Media.

Zaledwie pięć miesięcy po zwolnieniu 716 osób w Chinach serwis LinkedIn zwalnia kolejnych 668 pracowników. Pracę stracą specjaliści z zespołów inżynieryjnych, produktowych, talentowych i finansowych – podaje Bloomberg.

Sieć Biedronka, która jest największym pracodawcą prywatnym w Polsce, ma w planie reorganizację struktury działu operacyjnego – podał portal dlahandlu.pl. W związku z tym zamierza zmodyfikować strukturę kadry zarządzającej.

"Washington Post" ogłosił redukcje etatów - pracę straci 240 osób. Pracownicy wytypowani do zwolnienia mogą zdecydować o skorzystaniu z przygotowanego przez firmę planu dobrowolnych odejść. "Ostatnie prognozy przychodów były zbyt optymistyczne" - stwierdzili liderzy amerykańskiego dziennika.

Citigroup kontynuuje zwolnienia. 2000 osób zatrudnionych u amerykańskiego giganta straciło pracę w trzecim kwartale. Łącznie przedsiębiorstwo, w tym roku, zmniejszyło liczbę pracowników o 7 tys.

Sąd orzekł, że Amazon musi przywrócić do pracy zwolnioną dwa lata temu działaczkę związkową Marię Magdalenę Malinowską – podał portal Wirtualnemedia.pl. Koncern rozstał się z nią z powodu „filmowanie lub fotografowanie procesu przenoszenia zwłok”. Jednak według sądu nie było to ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych.

​Blisko 600 pracowników fabryki ABB w Kłodzku zostanie zwolnionych. Firma podpisała porozumienie ze związkiem zawodowym w sprawie zwolnień grupowych – podało RMF FM. Jednak nie wszystkich zadowalają wynegocjowane warunki odejścia z pracy.

Scania zwolni około 700 pracowników w większej ze swoich dwóch fabryk zlokalizowanych w okolicach Słupska. Zakład produkujący nadwozia autobusowe zostanie zamknięty do końca pierwszego kwartału przyszłego roku. Szwedzka firma wraz z władzami lokalnymi pomaga szukać nowej pracy załodze, która pozostała bez zatrudnienia.

Nawet do 200 osób może zwolnić w najbliższym czasie Carrefour Polska. Takie zawiadomienie wpłynęło do Powiatowego Urzędu Pracy w Warszawie – poinformował portal Dlahandlu.pl. Co jest powodem takich decyzji?