Jastrzębska Spółka Węglowa podpisała z organizacjami związkowymi porozumienie, na mocy którego spółka wypłaci pracownikom w latach 2018 i 2019 świadczenia zawieszone w 2015 roku - podała JSW w komunikacie. Wartość świadczeń w 2018 roku ma wynieść ok. 350 mln zł, a w 2019 roku ok. 200 mln zł.
Z komunikatu wynika, że powrót do wypłaty świadczeń jest efektem "poprawę sytuacji finansowej JSW". Spółka podała, że przed podpisaniem porozumienia analizowała zapisy umowy z obligatariuszami z sierpnia 2016 roku, która dotyczyła spłaty obligacji o wartości 700 mln zł i 164 mln USD do 2025 roku.
We wrześniu 2015 roku zarząd JSW zawarł z reprezentatywnymi związkami zawodowymi porozumienie w sprawie ograniczenia części świadczeń pracowniczych. JSW szacowało wówczas pozytywny wpływ porozumień ze związkami na koszty pracy w latach 2016-18 na ok. 2 mld zł.
Zgodnie z porozumieniem, począwszy od 2016 r. wstrzymana została m.in. wypłata tzw. czternastej pensji i deputatu węglowego, natomiast do tzw. nagrody barbórkowej nie byli uprawnieni pracownicy administracji oraz ci, z którymi w danym roku pracodawca rozwiązał umowę o pracę.
kuc/ osz/
