REKLAMA
WAKACJE NA GIEŁDZIE

DGA: Informacja o wejściu w życie umowy pt. „Podnoszenie i zmiana kwalifikacji oraz aktywizacja zawodowa pracowników Grupy Kapitałowej Zespołu Elektrowni Pątnów – Adamów - Konin zorientowana na utworzenie i utrzymanie miejsc pracy. „Droga do zatrudnienia po węglu”.

2024-02-16 08:18
publikacja
2024-02-16 08:18
Dodaj Bankier.pl w Google
Spis treści:

1. RAPORT BIEŻĄCY

2. MESSAGE (ENGLISH VERSION)

3. INFORMACJE O PODMIOCIE

4. PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO
Raport bieżący nr 5 / 2024
Data sporządzenia: 2024-02-16
Skrócona nazwa emitenta
DGA
Temat
Informacja o wejściu w życie umowy pt. „Podnoszenie i zmiana kwalifikacji oraz aktywizacja zawodowa pracowników Grupy Kapitałowej Zespołu Elektrowni Pątnów – Adamów - Konin zorientowana na utworzenie i utrzymanie miejsc pracy. „Droga do zatrudnienia po węglu”.
Podstawa prawna
Art. 17 ust. 1 MAR - informacje poufne.
Treść raportu:
W nawiązaniu do raportu bieżącego nr 3/2024 z dnia 1 lutego 2024 r., Zarząd DGA S.A. informuje, że w dniu 16 lutego 2024 r. powziął informację o podjęciu decyzji o dofinansowaniu projektu pt. Podnoszenie i zmiana kwalifikacji oraz aktywizacja zawodowa pracowników Grupy Kapitałowej Zespołu Elektrowni Pątnów-Adamów-Konin zorientowana na utworzenie i utrzymanie miejsc pracy. „Droga do zatrudnienia po węglu” Województwa Wielkopolskiego realizowanego w ramach Priorytetu 10 „Sprawiedliwa transformacja Wielkopolski Wschodniej”, Działania 10.1 „Rynek pracy, kształcenie i aktywne społeczeństwo wspierające transformację gospodarki” Programu Fundusze Europejskie dla Wielkopolski 2021-2027.

Tym samym projekt wszedł do realizacji.

Projekt realizowany będzie przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu (Lidera projektu), a DGA S.A. będzie jednym z Partnerów w projekcie.

Projekt realizowany będzie w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Wielkopolski 2021 -2027 w zakresie Funduszu na rzecz Sprawiedliwej Transformacji. Projekt skierowany jest do:
- pracowników GK ZEPAK (osób zagrożonych zwolnieniem lub przewidzianych do zwolnienia),
- byłych pracowników GK ZEPAK,
- kooperantów GK ZEPAK,
- oraz członków rodzin pracowników, byłych pracowników GK ZEPAK.

Głównym założeniem projektu jest aktywizacja zawodowa uczestników mająca na celu: doprowadzenie do nowego zatrudnienia u nowego pracodawcy lub poprzez założenie własnej działalności gospodarczej dzięki otrzymanemu dofinansowaniu oraz kompleksowe usługi rozwojowe w zakresie inkubowania nowej:
- działalności gospodarczej,
- spółdzielni socjalnej,
- przedsiębiorstwa społecznego oraz/lub zatrudnienia w Przedsiębiorstwie Społecznym.

DGA S.A w projekcie pełni funkcję Prywatnej Agencji Zatrudnienia odpowiedzialnej za rezultat w postaci doprowadzenia uczestnika projektu do nowego zatrudnienia. Formy wsparcie oferowane uczestnikom to m.in:
- indywidualne doradztwo zawodowe,
- pośrednictwo pracy,
- szkolenia zawodowe,
- coaching indywidualny,
- wsparcie psychologa,
- porady prawne,
- subsydiowane zatrudnienie,
- doposażenie stanowiska pracy u nowego pracodawcy.


Budżet całego projektu wynosi 257 142 857,13 zł, a DGA S.A. jako Partner za realizację ww. zadań otrzymać ma kwotę 51 700 012,00 zł. Projekt realizowany będzie do dnia 30.06.2029 r.

MESSAGE (ENGLISH VERSION)

INFORMACJE O PODMIOCIE    >>>

PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
Data Imię i Nazwisko Stanowisko/Funkcja Podpis
2024-02-16 Anna Szymańska Wiceprezes Zarządu
Źródło:Komunikaty spółek (ESPI)
Tematy
Tanie konto firmowe na lata. Najlepsze oferty w długiej perspektywie
Tanie konto firmowe na lata. Najlepsze oferty w długiej perspektywie

Komentarze (0)

dodaj komentarz

Powiązane:

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki