W sektorze bankowym brakuje osób do bezpośredniej obsługi klientów i sprzedaży produktów, czyli popularnych kredytów gotówkowych, hipotecznych, kart kredytowych i jednostek funduszy inwestycyjnych. Pracę znajdzie także kilkuset menedżerów zespołów, szefów oddziałów, analityków kredytowych oraz informatyków.
Bank Millenium z uwagi na rozwój sieci detalicznej zamierza zatrudnić podobną liczbę pracowników co w roku ubiegłym, głównie będą to osoby do obsługi klientów indywidualnych, małych firm, klientów zamożnych oraz kierownicy placówek. Nieco więcej osób zamierza przyjąć do pracy BRE Bank, który szuka 800 pracowników, głównie specjalistów do sprzedaży produktów i obsługi klientów bankowości detalicznej, analityków i doradców ds. sprzedaży w bankowości.
Duże banki które niedawno przeprowadziły restrukturyzację teraz gwałtownie przyspieszają rozwój bankowości detalicznej. Z walki o rynek nie rezygnują mniejsze banki, jak Fortis Bank, Getin czy Eurobank, które deklarują szybki rozwój i zatrudnienie kolejnych pracowników.
Natomiast spadek zatrudnienia zauważany jest tylko w nielicznych instytucjach. Z PKO BP pożegnało się 1,6 tys. osób głównie z uwagi na przejście na emeryturę. Spadło zatrudnienie w przeprowadzającym proces restrukturyzacji BGŻ, ponadto około 200 osób stracił Bank BPH.
JW. Na podstawie „Puls Biznesu” Beata Tomaszkiewicz „Zwalniały? Będą przyjmować”.
Źródło:
