Rosnące wynagrodzenia i kurcząca się podaż pracy - firmy usługowe ostatnio mają sporo wyzwań związanych z rynkiem pracy. Zatrudniający 16 tys. pracowników Amazon liczy, że uda się zwiększać liczebność swojej załogi.
- Chcemy, żeby pracownicy byli zadowoleni z warunków pracy. Wdrożyliśmy wiele mechanizmów, które pozwalają nam na otrzymanie od nich informacji zwrotnej w czasie rzeczywistym - mówi Steven Harman, wiceprezes ds. operacyjnych Amazona na Europę.

