Spis treści:
Spis załączników:
Uchwaly_podjete_przez_ZWZ_23_06_2020_rap.pdf (RAPORT BIEŻĄCY)
Polityka_wynagrodzen_Czlonkow_Zarzadu_i_Rady_Nadzorczej_Relpol_S.A._23.06.2020.pdf (RAPORT BIEŻĄCY)
4. PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
Spis załączników:
Uchwaly_podjete_przez_ZWZ_23_06_2020_rap.pdf (RAPORT BIEŻĄCY)
Polityka_wynagrodzen_Czlonkow_Zarzadu_i_Rady_Nadzorczej_Relpol_S.A._23.06.2020.pdf (RAPORT BIEŻĄCY)
| KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | |||||||||||
| Raport bieżący nr | 14 | / | 2020 | ||||||||
| Data sporządzenia: | 2020-06-23 | ||||||||||
| Skrócona nazwa emitenta | |||||||||||
| RELPOL | |||||||||||
| Temat | |||||||||||
| Uchwały podjęte przez Zwyczajne Walne Zgromadzenie Spółki | |||||||||||
| Podstawa prawna | |||||||||||
| Art. 56 ust. 1 pkt 2 Ustawy o ofercie - informacje bieżące i okresowe |
|||||||||||
| Treść raportu: | |||||||||||
| Zarząd Relpol S.A. w Żarach przesyła w załączeniu treść uchwał podjętych przez Zwyczajne Walne Zgromadzenie Spółki w dniu 23.06.2020. Nie zgłoszono sprzeciwów do protokołu. Załącznik: 1. Uchwały podjęte przez Zwyczajne Walne Zgromadzenie Spółki. 2. Załącznik do uchwały nr 18/2020 ZWZ, Polityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej Relpol S.A. |
|||||||||||
| Załączniki | |||||||||||
| Plik | Opis | ||||||||||
| Uchwały podjęte przez ZWZ 23 06 2020 rap.pdfUchwały podjęte przez ZWZ 23 06 2020 rap.pdf | Uchwały podjęte przez ZWZ | ||||||||||
| Polityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej Relpol S.A. 23.06.2020.pdfPolityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej Relpol S.A. 23.06.2020.pdf | Załącznik do uchwały nr 18/2020 ZWZ Polityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Rady Nadzorczej Relpol S.A. | ||||||||||
| MESSAGE (ENGLISH VERSION) | |||
INFORMACJE O PODMIOCIE >>>
| PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ | |||||
| Data | Imię i Nazwisko | Stanowisko/Funkcja | Podpis | ||
| 2020-06-23 | Sławomir Bialik | Prezes Zarządu | |||
| 2020-06-23 | Krzysztof Pałgan | Wiceprezes Zarządu | |||
Źródło:Komunikaty spółek (ESPI)
































































