Grupa Pracuj spodziewa się spowolnienia aktywności pracodawców w czwartym kwartale. Liczba projektów rekrutacyjnych może być niższa o kilkanaście procent w porównaniu z trzecim kwartałem, także z uwagi na niższą liczbę dni roboczych - poinformowali przedstawiciele spółki podczas czwartkowej wideokonferencji.
"Sytuacja gospodarcza (...) jest wymagająca. Utrzymuje się duża niepewność. Przy okazji rynek pracy zachowuje się w sposób dość nieoczywisty – ciągle kandydatów na rynku jest niewystarczająca liczba. Nie jest to typowa sytuacja, którą mieliśmy w historii” - powiedział dyrektor finansowy Gracjan Fiedorowicz pytany o ocenę sytuacji na rynku w czwartym kwartale.
"Patrząc na aktywność pracodawców, trzeba się spodziewać tego, że nastąpi spowolnienie ich działań. Pewne decyzje zostaną pewnie przesunięte na początek przyszłego roku. Będą się wszyscy przyglądać, co będzie się działo. (...) W tym czwarty kwartał charakteryzuje się niższą liczbą dni roboczych, więc jak będziemy porównywali liczbę projektów (...), to poziom będzie niższy niż w trzecim kwartale i może osiągnąć poziom spadek nawet kilkunastu procent” – dodał.
Jak podano w raporcie, liczba sprzedanych projektów rekrutacyjnych w serwisie Pracuj.pl w trzecim kwartale 2022 roku wyniosła 136,1 tys. wobec 136,8 tys. w analogicznym okresie 2021 roku, przy wzroście średnich cen o 11 proc. Narastająco, w ciągu dziewięciu miesięcy tego roku liczba sprzedanych projektów rekrutacyjnych sięgnęła 433,6 tys. i była o 15,3 proc. wyższa niż przed rokiem, przy jednoczesnym wzroście ich średnich cen o 10,5 proc. rdr. (PAP Biznes)
doa/ ana/
