Zawarcie umów z firmą Asseco ma umożliwić Zakładowi sprawną realizację zadań związanych m.in. z wypłatą emerytur pomostowych i emerytur obliczanych według nowych zasad, a także gwarantować skuteczne wdrażanie aplikacji, testowanie, pilotowanie i reagowanie w awaryjnych sytuacjach po preferencyjnych stawkach.
Pierwszy dokument to umowa uzupełniająca na modyfikację, rozbudowę i konserwację oprogramowania KSI oraz wykonanie dokumentacji projektowej i zrealizowanie usług związanych z wdrożeniem KSI w Centrali Zakładu oraz terenowych jednostkach organizacyjnych ZUS. Umowa określa również zasady świadczenia usług instalacji i integracji, pilotażu a także szkoleń dla użytkowników związanych z tym oprogramowaniem.
Druga umowa określa zasady świadczenia usług administrowania i eksploatowania wydzielonymi obszarami KSI i zawiera zapisy dotyczące stałego i czasowego administrowania i eksploatowania KSI, obsługi sytuacji nietypowych oraz opieki powdrożeniowej nad eksploatowanym oprogramowaniem użytkowym.
ReklamaZobacz także
Umowy zostały zawarte na 22 miesiące: od 1 stycznia 2009 r. do 10 października 2010 r.
Przemysław Przybylski
Biuro Prasowe ZUS
