Fala zwolnień grupowych na świecie - Najnowsze wiadomości

Jedna na sześć młodych osób będzie "na zasiłku" i to już w 2030 roku - taki obraz przedstawił w raporcie były minister w rządzie Partii Pracy Alam Milburn. Liczba NEETs, czyli osób, które nie pracują, nie uczą się, ani nie przekwalifikowują/szkolą do końca tej dekady wzrośnie o jedną czwartą i osiągnie rekordowy poziom 1,25 mln.

Michelin planuje duże redukcje zatrudnienia w swoich francuskich placówkach. W ciągu trzech najbliższych lat jego załoga ma zmniejszyć się o około 1500 tys. pracowników. Cięcia etatów obejmą głównie stanowiska w usługach i administracji. Firma tłumaczy decyzję spadkiem sprzedaży, rosnącymi kosztami energii oraz presją konkurencji z Azji – podaje serwis Motoguru.pl.

"Kapitał ludzki niższego rzędu zastąpimy AI" - te słowa szefa Standard Chartered Billa Wintersa wywołały burzę. Teraz przeprasza za dobór słów, "który zmartwił niektórych współpracowników". Próbując wybrnąć przez szerszy kontekst, zapewniał, że "pomaga pracownikom w radzeniu sobie z przyspieszającym tempem zmian".

Jedna z najbardziej rozpoznawalnych sieci z wyposażeniem wnętrz w Niemczech kończy działalność. Do końca maja zamknięte zostaną jej wszystkie sklepy, a zatrudnienie straci łącznie około 1100 pracowników – podał serwis WDR.

Grupa mleczarska Valio zamierza zakończyć produkcję w swoim zakładzie w fińskim Oulu. Powodem tej decyzji są rosnące koszty działalności oraz coraz mniejsze obroty. Bez pracy zostanie 140 pracowników fabryki – podaje Portal Spożywczy.

"Będziemy zatrudniać więcej specjalistów od sztucznej inteligencji niż bankierów" takie rewolucyjne dla branży słowa wypowiedział dyrektor generalny JP Morgan Jamie Dimon w wywiadzie dla "Bloomberga". Co za tym idzie, zmniejszy się znacznie zatrudnienie w tym jednym z największych holdingów finansowych z siedzibą na Wall Street.

Ikea zwolni do końca tego roku nawet 850 osób. Jak zapewnia najbardziej znany koncern z branży meblarskiej, zbyt rozbudowana struktura nie pozwala płynnie reagować na realia rynku, na którym liczy się szybkość i efektywność. Stąd decyzja o zwolnieniach, które dotkną przede wszystkim spółkę-matkę, czyli Inter Ikea. To już trzecia fala zwolnień w ciągu ostatnich dwóch miesięcy.

Poufne dokumenty Mety odsłaniają kulisy nadchodzącej fali zwolnień, która ruszy już 20 maja. Właściciel Facebooka i Instagrama planuje zredukować zatrudnienie o około 10%, co oznacza zwolnienie blisko 8 tysięcy osób. Równolegle gigant technologiczny przechodzi głęboką reorganizację, stawiając wszystko na rozwój sztucznej inteligencji.

Po 2 tys. osób zwolnionych kolejne 200 dostanie wypowiedzenia. Sieć kawiarni Starbucks próbuje się ratować, zaciskając pasa i zmniejszając zatrudnienie w ramach planu restrukturyzacyjnego, który oszacowano na 400 mln dolarów, w tym 120 mln na odprawy.

Niemieckie stowarzyszenie przemysłu motoryzacyjnego (VDA) prognozuje, że do 2035 roku branża straci w Niemczech 225 tys. miejsc pracy, o 35 tys. więcej niż przewidywano dotychczas.

- Redukujemy całkowite zatrudnienie w DeepL o około 250 stanowisk. Ta decyzja nie została podjęta lekkomyślnie - tak szef jednego z głównych konkurentów Google Translate ogłosił decyzję "najtrudniejszą w karierze". To oznacza redukcję liczby osób pracujących w tym niemieckim start-upie o jedną piątą.

Commerzbank ogłosił podniesienie swoich celów finansowych oraz plan redukcji 3000 etatów, co stanowi kluczowy element strategii mającej na celu odparcie wrogiego przejęcia przez włoski bank UniCredit. Niemiecka instytucja, publikując lepsze od oczekiwań wyniki za pierwszy kwartał 2026 roku, chce udowodnić akcjonariuszom, że jej samodzielna przyszłość jest bardziej opłacalna niż fuzja na warunkach oferowanych przez Włochów.

Amerykański potentat, koncern Estée Lauder, ogłosił drastyczne rozszerzenie programu restrukturyzacji. Pracę straci nawet co piąty zatrudniony, co ma przynieść firmie gigantyczne oszczędności i przygotować grunt pod nową erę handlu.

Zwolnienia grupowe w branży motoryzacyjnej w Europie nie zwalniają. Kolejny gigant ogłasza redukcje w swoich fabrykach. 900 osób, które do tej pory pracowały dla Nissana, musi szukać nowego zatrudnienia. Dodatkowo w brytyjskiej fabryce w ramach oszczędności koncern połączy dwie linie produkcyjne w jedną.

Prezes Xpeng He Xiaopeng propgnozuje, że pięć chińskich koncernów motoryzacyjnych osiągnie przychody liczone w bilionach juanów, co pociągnie za sobą zyski wielkości setek miliardów juanów. Dojdzie do tego po tym, jak pęknie tamtejsza bańka, na której wydać już pierwsze rysy. Z setek marek przetrwa zaledwie kilka - pisalismy o tym zaledwie kilka dni temu na łamach Bankier.pl.

Coinbase - jedna z największych giełd kryptowalut na świecie, zamierza zwolnić 700 pracowników, czyli prawie blisko 14 proc. całego zespołu. Jest to spowodowane restrukturyzacją oraz wdrażaniem sztucznej inteligencji – podaje amerykański magazyn "Fortune".

To ostatnie dni chwały chińskiej motoryzacji? Słowa prezesa Chery Yin Tongyue mogą o tym świadczyć. "China speed", czyli narzucone przez tamtejsze firmy tempo, może się paradoksalnie okazać dla nich zabójcze. Zgodnie z jego prognozami z około 100 koncernów przetrwa zaledwie kilka.

Efekt domina w niemieckiej motoryzacji. Kolejne fabryki zamykają na cztery spusty swoje bramy, przyznając, że plany restrukturyzacyjne, które zakładały redukcję zatrudnienia i wpompowanie milionów euro, nie zadziałały. "Jakość pracy nie jest problemem, a nowa sytuacja rynkowa" - komentują przedstawiciele branży. To oznacza, że bankructwa mogą się dopiero rozpędzać.

Sąd w Bydgoszczy ogłosił bankructwo Elektroremu z Janikowa, a do Powiatowego Urzędu Pracy w Inowrocławiu trafiła już informacja o planowanych zwolnieniach grupowych, podaje StrefaBiznesu.pl. Redukcja etatów może objąć 51 osób, a zakończenie działalności firmy oznacza koniec ponad 30-letniej obecności na rynku usług elektrycznych i automatyki przemysłowej.