MEN chce zatrzymać nauczycieli po 60. Proponuje nagrodę jubileuszową w wysokości nawet 24,8 tys. zł za 45 lat pracy – podaje Dziennik.pl.
Ministerstwo Edukacji Narodowej pracuje nad rozwiązaniami, które mają zachęcić nauczycieli do pozostania w zawodzie mimo osiągnięcia wieku emerytalnego. W nowelizacji Karty Nauczyciela znalazła się propozycja wprowadzenia nowej nagrody jubileuszowej - po 45 latach pracy nauczyciel mógłby otrzymać świadczenie w wysokości 400 proc. miesięcznego wynagrodzenia, czyli około 24,8 tys. zł brutto dla nauczyciela dyplomowanego. Zmiany miały pierwotnie wejść w życie we wrześniu 2025 roku, jednak z odpowiedzi MEN na interpelację poselską wynika, że realnym terminem jest dopiero 1 września 2026 roku.
Duże zwolnienie z podatku
Jak tłumaczy resort, propozycja ma zbliżyć zasady nagród jubileuszowych dla nauczycieli do tych obowiązujących wśród pracowników samorządowych. Nagroda za 40 lat pracy ma wzrosnąć do 300 proc. pensji, a po 45 latach pracy pojawi się nowa premia – 400 proc. pensji miesięcznej.
ReklamaTo jednak nie jedyny sposób, by zachęcić nauczycieli do pozostania w zawodzie. Resort przypomina, że osoby, które po osiągnięciu wieku emerytalnego nadal pracują, mogą skorzystać z ulg podatkowych – dochody z umowy o pracę do 85 528 zł rocznie są zwolnione z podatku. Dodatkowo każdy rok pracy po osiągnięciu wieku emerytalnego może zwiększyć świadczenie emerytalne nawet o 10–15 proc.
Nauczycieli ubywa, młodych brak
Działania resortu to odpowiedź na coraz poważniejszy problem kadrowy w polskich szkołach. Z danych cytowanych przez "Dziennik Gazetę Prawną" wynika, że w 2025 roku liczba nauczycieli spadła z 735,5 tys. do 725,9 tys. W tym samym czasie aż o 5 tys. zmniejszyła się liczba nauczycieli poniżej 30. roku życia. Jednocześnie rośnie liczba nauczycieli 61+, których w systemie przybyło o ponad 7,5 tys.
Eksperci alarmują, że zawód nauczyciela staje się coraz mniej atrakcyjny dla młodych osób, mimo przeprowadzanych reform w kształceniu pedagogów. Obecne propozycje MEN mają na celu przynajmniej częściowe zatrzymanie starszych nauczycieli w systemie i złagodzenie skutków nadchodzącego kryzysu kadrowego.
Możliwy protest nauczycieli
Dodatkowo atmosfera w środowisku nauczycielskim nie jest najlepsza. Związek Nauczycielstwa Polskiego rozważa protest w związku z opóźnieniami w procedowaniu zmian w Karcie Nauczyciela. Związkowcy chcą skrócenia do roku szkolnego okresu zatrudnienia nauczycieli bez stopnia awansu zawodowego, by ułatwić młodym start w zawodzie. Postulują też wzmocnienie roli mentora wspierającego początkujących nauczycieli oraz ujednolicenie zasad naliczania wynagrodzeń za godziny ponadwymiarowe – szczególnie w sytuacjach nieobecności czy dni wolnych od pracy.
Decyzja o formie akcji protestacyjnej ma zapaść 24 czerwca br. na posiedzeniu Zarządu Głównego ZNP.
KW
