Zysk netto j.d. Grupy Pracuj w pierwszym kwartale 2022 r. wyniósł 55,1 mln zł, wobec 35,4 mln zł przed rokiem. Skonsolidowane przychody wyniosły 142,1 mln zł i były o 40,8 proc. wyższe niż w analogicznym okresie 2021 roku. Skorygowana EBITDA w pierwszych trzech miesiącach tego roku wyniosła 79,9 mln zł, co oznacza wzrost o 55,8 proc. rdr.
Jak podano, skonsolidowany zysk netto sięgnął 55,0 mln zł, czyli o 55,7 proc. więcej niż w tym samym okresie ubiegłego roku, a skonsolidowany zysk z działalności operacyjnej wyniósł 68,7 mln zł (wzrost o 57,8 proc. rdr).
Marża skorygowanej EBITDA wzrosła do 56,2 proc. z 50,8 proc. przed rokiem.
Raportowana EBITDA wyniosła 71,8 mln zł.
Oczekiwania analityków ankietowanych przez PAP Biznes co do zysku netto mieściły się w przedziale 55,6-55,9 mln zł. W przypadku EBITDA analitycy oczekiwali 74-76,3 mln zł, EBIT na poziomie 69,5-70,2 mln zł, a w przypadku przychodów 139-139,5 mln zł.
Grupa poinformowała, że wzrost przychodów w pierwszym kwartale 2022 r. wynikał głównie z wysokiej liczby projektów rekrutacyjnych w serwisie Pracuj .pl, która wzrosła o 36 proc. rdr, do 152 tysięcy.
"Rośnie dodatkowo popularność dodatków do ogłoszeń rekrutacyjnych nabywanych przez klientów, w celu dopasowania oferty do ich indywidualnych potrzeb" - napisano w komunikacie.
"W pierwszych miesiącach tego roku Grupa Pracuj korzysta z wyraźnego ożywienia na rynku pracy w Polsce. Niskie bezrobocie oraz rosnące oczekiwania pracowników dotyczące wzrostu wynagrodzeń, wynikające między innymi z wysokiej inflacji, sprawiają, że wiele osób aktywnie poszukuje nowej, lepiej płatnej pracy" - powiedział, cytowany w komunikacie prasowym, prezes Przemysław Gacek.
Z badań Pracuj .pl wynika, że odsetek Polaków aktywnie szukających nowej pracy lub planujących w najbliższym czasie zmienić obecną wzrósł z 31 proc. w październiku 2021 roku do 36 proc. w marcu 2022 roku.
Grupa Pracuj podała, że liczba aktywnych klientów, korzystających z systemu eRecruiter wspierającego rekrutację, oferowanego w modelu abonamentowym (SaaS), wzrosła o 13 proc. rdr, do ponad 1.650 na koniec marca 2022 roku.
Jak napisano w komunikacie, przychody z rynku polskiego w pierwszych trzech miesiącach bieżącego roku stanowiły 92,6 proc. przychodów Grupy, a do momentu wybuchu konfliktu zbrojnego 24 lutego 2022 roku, również na rynku ukraińskim Grupa Pracuj notowała bardzo dobre wyniki operacyjne.
Łączna liczba projektów rekrutacyjnych w serwisie Robota .ua w pierwszym kwartale 2022 roku wyniosła 207 tysięcy (wobec 216 tysięcy w tym samym okresie 2021 roku), z czego liczba płatnych projektów rekrutacyjnych wyniosła 111 tysięcy (wobec 122 tysięcy przed rokiem).
Obecnie - jak podano - Grupa utrzymuje pełną zdolność operacyjną w Ukrainie i na bieżąco monitoruje sytuację.
"Wpływ konfliktu w Ukrainie jest oczywiście odczuwalny, ale trudny do oszacowania w najbliższych kwartałach. Obecnie skupiamy się na ciągłości operacyjnej i dostosowaniu serwisu do nowych warunków. W naszej ocenie sytuacja Robota .ua jest stabilna. Pozytywnym sygnałem jest fakt, że stopniowo i jeszcze w małej skali pojawiają się oferty ukraińskich pracodawców poszukujących pracowników. Dokładamy wszelkich starań, na poziomie technologicznym i operacyjnym, aby zapewnić nieprzerwane działanie naszego serwisu" – dodał dyrektor operacyjny Rafał Nachyna.
Grupa Pracuj jest platformą technologiczną w branży HR w Europie Środkowo-Wschodniej i m.in. wspiera przedsiębiorstwa w zakresie rekrutacji, utrzymania i rozwoju pracowników. Marki należące do Grupy to polski internetowy serwis rekrutacyjny Pracuj .pl, ukraiński internetowy serwis rekrutacyjny Robota .ua oraz eRecruiter – polski system wspierający prowadzenie procesów rekrutacyjnych. (PAP Biznes)
doa/
