ZUS-ZLA - Najnowsze wiadomości

W ciągu 2024 roku ZUS zarejestrował w skali całego kraju 25,5 mln zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy, które złożyły się w sumie na 253,5 mln dni absencji chorobowej w pracy.

Rozmowa o pracę, wyprawa w tropiki, wspieranie rozwodzącej się przyjaciółki czy sporty ekstremalne - to, jak się okazuje, dopuszczalne aktywności na zwolnieniu lekarskim - pisze we wtorek "Dziennik Gazeta Prawna".

W ubiegłym roku Polacy spędzili rekordowe 240 mln dni na zwolnieniach lekarskich - wynika z najnowszych danych ZUS. Kontrole wykazały jednak, że znaczną część L4 stanowiły nadużycia. Zakwestionowane zostały świadczenia chorobowe na łączną kwotę ponad 52 mln zł. Co „chorzy” robili na L4?

W opublikowanych uwagach do projektu MRPiPS reformy orzecznictwa lekarskiego – Ministerstwo Finansów oceniło, że zapowiadana możliwość przebywania na zwolnieniu lekarskim za granicą - bez uzasadnienia lekarskiego – w przypadku możliwości przeprowadzenia kontroli w tym państwie może zachęcać do nadużyć.

W 2024 r. ZUS wydał decyzje o zwrot nienależnych zasiłków chorobowych w rekordowej kwocie 34 mld zł, ponad 2 razy więcej niż rok wcześniej - poinformowała na posiedzeniu sejmowej komisji dyrektor Departamentu Statystyki i Prognoz Aktuarialnych ZUS Urszula Juszczyk.

Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy, będzie mógł wykonywać obowiązki służbowe u drugiego pracodawcy i pobierać u niego wynagrodzenie - czytamy we wtorkowym wydaniu "Pulsu Biznesu" analizującym projekt ustawy ministerstwa rodziny.

W 2024 r. ZUS skontrolował 486,4 tys. zwolnień lekarskich. W ich następstwie zakwestionował 36,6 tys. świadczeń chorobowych na kwotę 52 mln 953 tys. zł - poinformował PAP rzecznik ZUS Wojciech Dąbrówka. Zdarza się, że podczas zwolnienia ubezpieczeni są na wakacjach, biorą ślub lub remontują dom.

Pracowników, firmy i klientów ZUS czeka rewolucja w zwolnieniach lekarskich i systemie orzecznictwa. Zmiany mają wejść w życie z początkiem przyszłego roku - informuje wtorkowy "Dziennik Gazeta Prawna".

1 listopada zaczną działać nowe zasady wystawiania zwolnień lekarskich. Od teraz lekarze będą mogli wystawiać L4 w specjalnej aplikacji mZUS, nawet jeśli główny portal PUE ZUS będzie niedostępny. Aplikacja będzie dostępna bezpłatnie na urządzenia z iOS i Androidem.

Rozważamy propozycję, by chorobowe było płatne w 90 albo 100 proc. Musimy wziąć przy tym pod uwagę ryzyko, np. wypychania pracowników na fałszywe L4 – powiedziała "Dziennikowi Gazecie Prawnej" ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Zwolnienie lekarskie w ciąży - to zagadnienie rozpala klawiatury i księgowość. Zbliżający się sezon wakacyjny powoduje, że pojawiło się kilka pytań związanych z wyjazdem podczas przebywania na tzw. chodzącym "L4". Jak się okazuje, rozwianie wątpliwości nie będzie łatwe.

W 2023 roku wystawiono 27 mln zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy, najczęstszą przyczyną absencji były choroby układu mięśniowo-szkieletowego oraz układu oddechowego - wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Przeciętna długość zwolnień to 10 dni.

Wyczerpanie, brak energii do pracy oraz negatywne nastawienie do niej, a także zmniejszona skuteczność to najczęstsze objawy wypalenia zawodowego. W Polsce według różnych źródeł cierpi na nie od 23 do 35 proc. osób. Jest szansa, że jeszcze w tym roku będzie można dostać z tego powodu L4.

Kilkakrotnie na łamach Bankier.pl zwracaliśmy uwagę na pracowite zwolnienie lekarskie Barbary Kamińskiej. Po raz pierwszy zabrała głos w tej sprawie na jednym z wieców przed zakładem karnym w Radomiu, w którym przebywa jej mąż, obwiniając m.in. dziennikarzy o swój stan zdrowia, który nie uległ polepszeniu, a L4 przedłużono.

Wizyta w Pałacu Prezydenckim, przemówienie na Proteście Wolnych Polaków, a we wtorek - udział w posiedzeniu Sejmu - "pracowite" zwolnienie lekarskie Barbary Kamińskiej powoduje, że sąd w Piasecznie musiał ponownie odwołać rozprawy, które jako sędzia miała prowadzić. Czy ZUS zamierza skontrolować zwolnienie?

Od przyszłego roku zasiłek chorobowy czeka rewolucja. Już wówczas, zgodnie z zapowiedziami premiera Donalda Tuska, mają zacząć obowiązywać nowe zasady ich opłacania. Część dotychczasowych obowiązków pracodawcy przejmie też ZUS.

Koalicja chce zwolnić firmy z wypłacania "L4". Według założeń umowy zawartej pomiędzy liderami partii PO, PSL, Polski 2050 oraz Nowej Lewicy od pierwszego dnia zwolnienia zasiłek będzie wypłacał Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Po licznych uwagach dotyczących funkcjonowania ochrony zdrowia, rządzący najwyraźniej postanowili pokazać lekarzom, że ich praca może być cięższa. Jak zauważą "Rzeczpospolita", liczba kontroli zaświadczeń lekarskich systematycznie rośnie. Jednak statystyk sprzed pandemii, jak dodaje, nie ma co oczekiwać.

Ubezpieczenie chorobowe uprawnia do otrzymania zasiłków w określonych sytuacjach. Jednocześnie wiąże się z koniecznością odprowadzania comiesięcznej składki. W niektórych przypadkach ubezpieczenie chorobowe jest obowiązkowe, a w innych dobrowolne. Co więc należy wiedzieć o ubezpieczeniu chorobowym z perspektywy przedsiębiorców, zleceniobiorców i zatrudnionych na umowie o pracę? Czy warto przystąpić do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego?