Liczba zatrudnionych w sektorze dużych przedsiębiorstw wyznaczyła kolejny nominalny rekord, a nominalny wzrost płac drugi miesiąc z rzędu wyniósł przynajmniej 6 proc. - wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego.


Według danych GUS we wrześniu w przedsiębiorstwach niefinansowych zatrudniających ponad 9 osób pracowało 6.030,8 tys. osób. To o 5,2 tys. więcej niż w sierpniu oraz o 4,5 proc. więcej niż przed rokiem. To także kolejny rekord w sięgającej roku 2005 historii tych statystyk.
Od początku 2017 roku w sektorze dużych przedsiębiorstw utworzono 231,9 tys. nowych miejsc pracy. Już teraz jest to najlepszy wynik od 10 lat, a do końca roku pozostały jeszcze trzy miesiące. Istnieją więc dobre szanse, że uda się pobić wynoszący 246 tys. rekord z roku 2007.
Przeciętne wynagrodzenie brutto w dużych firmach wyniosło 4.473,06 zł i było o 6,0 proc. wyższe niż rok wcześniej. Nominalnie oznacza to podwyżkę o 255,10 złbrutto miesięcznie.

Dla porządku przypomnijmy, że GUS podaje kwotę brutto, od której trzeba jeszcze odliczyć przymusowe „składki” na ZUS i zaliczkę na podatek PIT. Zatem po potrąceniu podatków przeciętna płaca netto w dużych firmach wyniosła we wrześniu 3.183,42 zł. Około 2/3 pracowników otrzymuje wynagrodzenie niższe od średniej.
Dane minimalnie rozczarowały. Ekonomiści spodziewali się zwiększenia zatrudnienia o 4,6 proc. rdr i wzrostu przeciętnego wynagrodzenia o 6,2 proc. rdr. W sierpniu płace poszły w górę o 6,6 proc., co było największym wzrostem od ponad 5 lat.
Dane zaprezentowane dziś przez GUS dotyczą przedsiębiorstw, w których liczba pracujących przekracza 9 osób. Nie obejmują zatem ani najmniejszych firm, ani sektora publicznego. Bazując na danych dotyczących aktywności zawodowej, można szacować, że opublikowane dziś dane dotyczą ok. 37 proc. pracujących.
Lepiej opisujący realia polskiego rynku pracy raport o medianie wynagrodzeń GUS publikuje tylko co 2 lata. Ostatnie wydanie, dotyczące stanu na październik 2014 r., ukazało się pod koniec 2015 r. Według opracowania "Struktura wynagrodzeń według zawodów w październiku 2014 r.", połowa pracowników otrzymywała wynagrodzenie mniejsze niż 3291 zł brutto, czyli 2359 zł netto.
Krzysztof Kolany


























































