Rząd planuje od przyszłego roku uprościć zasady zatrudniania obcokrajowców zza wschodniej granicy przez polskie firmy. Co jednak z polskimi pracownikami? Czy nie obawiają się oni, że tańsi robotnicy wyprą ich z rynku?
Z badań przeprowadzonych przez CBOS wynika, że Polacy znają najwięcej mieszkających w Polsce obywateli Ukrainy, Rosji i Białorusi. Spośród państw Unii Europejskiej, najwięcej znamy Niemców, Anglików oraz Bułgarów, Włochów i Hiszpanów.
Tylko 3 proc. Polaków zadeklarowało, że skorzystało z płatnej pomocy obcokrajowca np. przy pracach domowych, remontowych, opiece nad dziećmi, lub zatrudniali obywatela innego kraju na budowie czy przy pracach polowych. Z kolei 14 proc. badanych zna kogoś, kto zatrudnia obcokrajowca – takie zatrudnienie zyskuje na popularności.
Pracodawcy zatrudniają cudzoziemców głównie z dwóch powodów: z braku wykwalifikowanych pracowników lub z braku osób, które zgodziłyby się pracować za zaproponowaną im stawkę. CBOS podaje, że 81 proc. przebadanych Polaków akceptuje zatrudnienie przez Polskie firmy pracowników zza granicy, z czego 31 proc. tylko przy niektórych rodzajach prac. Z kolei 14 proc. jest przeciwna zatrudnianiu obcokrajowców – odsetek ten zwiększył się w ostatnim czasie. (Czytaj: Prawo blokuje firmom legalne zatrudnienie cudzoziemców)
Ankietowani zostali także zapytani o ich stosunek do ułatwienia zatrudnienia pracowników ze Wschodu. 47 proc. Polaków nie potrafiło się do tej kwestii ustosunkować, a 37 proc. uważa to za niekorzystne. Najmniej przychylni są robotnicy niewykwalifikowani, bezrobotni, a także osoby najmniej zarabiające, mające złą sytuację materialną. Oni są najbardziej narażeni na to, że tańszy pracownik ze Wschodu wyprze ich w rynku.
Z kolei dla 73 proc. badanych, zatrudnienie pracowników ze Wschodu jest korzystne dla przedsiębiorców. Korzyści dla pracodawców dostrzegają wszystkie analizowane grupy, natomiast nieco rzadziej niż pozostali wskazują je najstarsi respondenci, osoby gorzej wykształcone, a także rolnicy. (Czytaj: Polscy przedsiębiorcy nadal potrzebują pracowników ze Wschodu)
Także 73 proc. badanych uważa, że w Polsce powinno się ułatwić pracę cudzoziemcom pod warunkiem, że na konkretne miejsca pracy nie ma chętnych polskich pracowników. 19 proc. jest kategorycznie przeciwnych.
Źródło: CBOS
Polacy akceptują zatrudnianie przez polskich przedsiębiorców obcokrajowców. Trzeba jednak dodać, że aprobata ma miejsce tylko w przypadku, gdy do pracy nie ma chętnych polskich pracowników. W innych przypadku prawie 65 proc. Polaków jest przeciwna zatrudnianiu obcokrajowców.
Barbara Sielicka
Bankier.pl
b.sielicka@bankier.pl
» Za jednakową pracę musi być taka sama pensja
» Zimowy przestój? Złóż wniosek o zawieszenie działalności
» Pracownik spóźnił się do pracy? Możesz go zwolnić
