
foto: thinkstock
– Z naszych danych wynika, że liczba praktyk i staży rośnie z roku na rok. W 2010 roku pracodawcy umieścili w serwisie nieco ponad 4300 takich propozycji, a już rok później ponad 5600, czyli o 30 proc. więcej. W 2012 roku przyrost był mniejszy, ale takich ofert nadal było bardzo dużo, bo ponad 5700 – mówi Elżbieta Flasińska z portalu Pracuj.pl.
Potwierdza to Robert Pater, autor raportu „Barometr Ofert Pracy”, wydanego przez Instytut Gospodarki Wyższej Szkoły Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie: – Od 2009 do 2012 r. obserwujemy wyraźny wzrost liczby ofert staży i praktyk. Bardzo dobrze widać to w okresie od października 2012 r. do stycznia 2013 r., kiedy w sieci pojawiły się prawie 4 tys. ofert dla stażystów i ponad 4,5 tys. ofert dla praktykantów. Jednocześnie liczba ofert pracy spadła najbardziej od kilku lat – zauważa Pater.
Coraz mniej etatów, coraz więcej staży
| Zapraszamy na płatne staże w Bankier.pl | |
| » Staż w Redakcji Bankier.pl, Dział Newsroom » Staż w Redakcji Serwisu Bankier.pl, Gospodarka i Inwestowanie » Staż w Serwisie Bankier.pl - Zespół E-commerce |
– Pracodawcy mają możliwość założenia w Biurze Karier własnego profilu oraz dodawania, aktualizowania i usuwania ogłoszeń w 13 branżach kategoryzujących oferty pracy i praktyk. Na stronie zalogowanych jest 1539 pracodawców. Obecnie mamy 135 ofert pracy, praktyk i staży – mówi Marta Cygan, doradca zawodowy i zastępca kierownika w Biurze Karier i Promocji Zawodowej Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.
Z danych wrocławskiego Urzędu Pracy wynika z kolei, że w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w 2008 r. na staż z dofinansowaniem przyjęto 177 osób, w 2009 r. – 330, a w 2010 r. już 571. Nie jest to jednak oferta dla każdego. Aby się o niego starać, trzeba być studentem do 25. roku życia, absolwentem do 27. roku życia, bezrobotnym 50+, bezrobotnym co najmniej od roku, matką samotnie wychowującą dziecko lub taką, która po urodzeniu nie podjęła zatrudnienia.
Wynagrodzenie na stażu i szanse na pełny etat
O ile staż z urzędu pracy gwarantuje wynagrodzenie w wysokości 913,70 zł brutto, o tyle w przypadku staży organizowanych samodzielnie przez firmy bywa różnie. Nierzadko stażysta pracuje za przysłowiowe „dziękuję”. W nielicznych przypadkach, takich jak konkurs „Grasz o staż”, na laureatów czeka wynagrodzenie w wysokości co najmniej 2200 zł brutto za miesiąc stażu w firmie.
Flasińska zdradza, że obecnie w serwisie wisi ponad 600 aktualnych ofert praktyk i staży, z czego około 30 proc. płatnych. Często można znaleźć informację o możliwości stałego zatrudnienia po odbyciu praktyki lub stażu. Portal nie prowadzi jednak statystyk dotyczących takiego zatrudnienia. Jednak biorąc pod uwagę fakt, że większość firm przed przyjęciem stażysty do pracy przeprowadza rekrutację podobną jak przy etacie, można przypuszczać, że większość kandydatów ma szansę na pełne zatrudnienie.
| » Młody pracownik - jaki jest naprawdę? |
Liczba ofert praktyk i staży zawsze zwiększa się wiosną (marzec-maj) i jesienią, we wrześniu i w październiku. Pierwszy wzrost jest związany z rekrutacją na okres wakacyjny, a drugi wynika z tego, że jesień jest okresem wzmożonego szukania pracowników oraz prezentowania się potencjalnym kandydatom podczas targów pracy czy innych wydarzeń branżowych.
Czy warto iść na staż?
Skorzystanie z oferty stażu może być w obecnej, trudnej sytuacji na rynku pracy jedyną ofertą zatrudnienia. Jest to też szansa na zdobycie etatu w przyszłości. A jeżeli nawet się nie uda, to zyskamy doświadczenie i wartościowy wpis w CV. Należy jednak unikać firm, co do których mamy uzasadnione podejrzenie, że przyjmują co miesiąc nowych stażystów tylko po to, aby skorzystać z bezpłatnej siły roboczej.
Justyna Niedbał
Bankier.pl
j.niedbal@bankier.pl
| ZAPRASZAMY NA PŁATNY STAŻ DO BANKIER.PL: |
|
» Staż w Redakcji Bankier.pl, Dział Newsroom |
|
» Staż w Redakcji Serwisu Bankier.pl, Gospodarka i Inwestowanie |
|
» Staż w Serwisie Bankier.pl - Zespół E-commerce |































































