REKLAMA
Dzień domów w Bankier.pl. Dziś specjalne wydanie serwisu. Debata o 12:00

Parytet płci do 2030 r. w McDonald's

2021-02-19 10:00
publikacja
2021-02-19 10:00
Parytet płci do 2030 r. w McDonald's
Parytet płci do 2030 r. w McDonald's
fot. H_Ko / / Shutterstock

McDonalds przyjął cel, aby do 2030 roku na stanowiskach kierowniczych w organizacji zasiadała taka sama liczba kobiet i mężczyzn. 

Jak podaje BBC News, sieć fast foodów chce poprawić różnorodność w firmie. Zaczynając od wprowadzenia parytetów, po działania na rzecz zwiększenia reprezentacji mniejszości na stanowiskach kierowniczych w Stanach Zjednoczonych z 29 do 35 proc. w ciągu nabliższych czterech lat. Płace osób zarządzających będą uzależnione od osiąganych celów. Zgodnie z danymi firmy z 2018 roku kobiety stanowiły 32 proc. kierowników wyższego szczebla. Od 2021 r. 15 proc. premii dla kadry kierowniczek będzie opierać się na miernikach dotyczących kapitału ludzkiego. 

Działania firmy zostały ogłoszone po tym, jak McDonald's został oskarżony o dyskryminację rasową, a wcześniej o propagowanie systemowego molestowania seksualnego w restauracjach. 

Gigant fast foodów podał również, że będzie dążył do tego, aby kobiety stanowiły co najmniej 45 proc. kadry kierowniczej do 2025 roku, co stanowi 8 proc. wzrost od 2020 roku. Całkowity parytet płci ma nastąpić do końca 2030 roku. 

WS

Źródło:
Tematy

Otwórz Konto Firmowe Godne Polecenia i zyskaj nawet 1600 zł premii!

Komentarze (21)

dodaj komentarz
jes
Rozumiem, że będzie to dotyczyć wszystkich 52 płci, wliczając w to helikopter szturmowy.

Chciałoby się napisać, że przestanę z nich korzystać ale że nie korzystam ... :(
kimdzonk
skandal !!! a osoby z pozostałych kilkudziesięciu innych płci niż M/K to co ???
jes
Bodajże w Estonii kobiety to 60% populacji, Żądamy wybicia tej nadwyżki aby było po równo.
karbinadel
A kiedy parytet w kopalniach?
jes
Czekam na zrównanie wieku emerytalnego !!!
pstrzezek
Widzę to samo podejście w wielu instytycjach, zwłaszcza skotniałych które chcą uchodzić za nowoczesne. Powinny decydować kompetencje a nie to co kto ma w majtkach
dariuszpiasecki
Acha, czyli nie kompetencje będą decydować tylko to co masz miedzy nogami.
Czekam aż parytety płci wprowadzą huty, firmy wydobywcze i budowlane czyli tam gdzie jest ciężka fizyczna harówka.... Używająć tej chorej lewackiej ideologi brak parytetów to rażąca dyskryminacja.
ravauw
a czy rasowość też będzie miała swój parytet?
a co z tymi wszystkimi osobami ktore nie wiedza czy sa kobieta, "menszczyzna" czy smiglowcem szturmowym??
ravauw
Czyli równość rezultatów/wyników a nie równość szans..... ten świat się skończy wcześniej niż myślimy..

Powiązane: Praca

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki