Rozszerzenie kompetencji położnych pomoże zwiększyć dzietność w Polsce – podkreślił w poniedziałek Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych. Organizacja sprzeciwia się projektowi resortu zdrowia ws. reformy kształcenia i podziału zadań pielęgniarek i położnych.
W maju 2026 roku Ministerstwo Zdrowia opublikowało projekt rozporządzenia dotyczącego m.in. nowego podziału kompetencji zawodowych dla pielęgniarek i położnych. Resort proponuje trzy wyraźne poziomy - pielęgniarka/położna ogólna; pielęgniarka/położna kwalifikowana i pielęgniarka/położna kliniczna. Pakiet zmian przygotowywanych przez resort dotyczy także samego systemu kształcenia - MZ proponuje model, w którym edukacja będzie trwała łącznie 4,5 roku (3 lata studiów pielęgniarskich i 1,5 roku specjalizacji z położnictwa). Ma to dać absolwentkom podwójne uprawnienia (pielęgniarki i położnej), co - zdaniem MZ - ułatwi im pracę w różnych sektorach.
Nowym przepisom sprzeciwia się Ogólnopolski Związek Pielęgniarek i Położnych.
Podczas konferencji, która odbyła się w poniedziałek, przedstawiciele Związku zaznaczyli, że zmiany w prawie osłabią autonomię zawodu położnej. Jednocześnie, zapotrzebowanie na pracę położnych, w najbliższych latach będzie - ich zdaniem - rosło. Jak wyjaśnili, wynika to z wielu czynników, w tym coraz większej roli opieki ambulatoryjnej i domowej.
Według organizatorów spotkania, zwiększa się również średni wiek przyszłych mam. Zjawisko to oznacza, że więcej ciąż będzie wiązało się z ryzykiem zdrowotnym.
- Choroby cywilizacyjne powodują, że większość ciąż to ciąże powikłane, których efektem są powikłane porody. Rodzi się coraz więcej wcześniaków, które potrzebują odpowiedniej opieki - wskazała Ewa Jędzura z Zarządu Krajowego OZZPiP.
Specjaliści wskazali, że międzynarodowe położne podejmują działania nie tylko w obszarach związanych z ciążą i porodem. Zajmują się m.in. edukacją, planowaniem rodziny, in vitro, opieką postmenopauzalną czy profilaktyką onkologiczną.
- Chcemy zaproponować odwrócenie logiki. MZ argumentuje, że zmniejszenie liczby porodów skutkuje zmniejszeniem zapotrzebowania na położne. Obawiamy się, że takie podejście doprowadzi do niższego bezpieczeństwa pacjentek, obniżenia poziomu edukacji oraz więcej przypadków skomplikowanych ciąż, a w efekcie mniej decyzji o macierzyństwie. To domknie cały krąg i spowoduje potężną katastrofę demograficzną dla państwa - powiedział Patryk Korpal, położny.
OZZPiP przedstawiło plan, według którego do kryzysu dzietności w Polsce należy podejść w kilku krokach, zaczynając od zdefiniowania docelowej dzietności. Następnie istotne jest określenie organizacji systemu ochrony zdrowia nad kobietą w ciąży i po porodzie.
- Dopiero później możemy określić liczbę położnych pożądaną dla realizacji założonego celu - sprecyzował Korpal.
Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych został założony w 1995 roku. W tej chwili liczy ok. 80 tys. członków. Jego najważniejszym celem jest ochrona interesów materialnych, socjalnych i zdrowotnych pracowników. (PAP)
kub/ agz/
