REKLAMA

Niepełnosprawny będzie pracować 8 godzin dziennie

Łukasz Piechowiak2010-10-13 11:00główny ekonomista Bankier.pl
publikacja
2010-10-13 11:00
Zgodnie z projektem nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, planuje się wprowadzenie 8 godzinnego dnia pracy dla wszystkich niepełnosprawnych.

Zdaniem PKPP Lewiatan jest to pozytywna zmiana, dzięki której będzie im łatwiej znaleźć pracę.

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych ma za zadanie wspierać zatrudnianie niepełnosprawnych poprzez m.in. dopłaty do składek na ubezpieczenie społeczne itp. Problem zaczął się w momencie, gdy pracodawcy zaczęli zatrudniać więcej takich osób, a co za tym idzie wpłacać mniej pieniędzy do PFRON.

Rzecz jest o tyle ważna, że ideą powołania funduszu było wspieranie tych osób, które tego naprawdę potrzebują, a praktyka pokazuje, że ze środków PFRON korzystają osoby, które niekoniecznie tego potrzebują. Zdaniem PKPP Lewiatan, wg prognoz w przyszłym roku w funduszu może zabraknąć nawet 1 mld złotych.

Nowela ma wprowadzić kilka istotnych zmian. Przede wszystkim będą to ograniczenia w dopłatach do osób z lekkim i umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Z drugiej strony osoby ze znacznym stopniem niepełnosprawności będą mogły liczyć na wyższe dopłaty. Zmianie ulegnie także czas pracy - niepełnosprawni będą musieli przepracować 8 godzin, a nie 7 tak jak obecnie. Krótszy o godzinę czas pracy często stanowił poważny problem organizacyjny w firmie.

Dodatkowo zwolnienia z podatku od nieruchomości, rolnego i leśnego dotyczyć mają tylko tych zakładów pracy chronionej, które będą zatrudniać określony procent osób z umiarkowanym i znacznym stopniem niepełnosprawności. Projektodawcy szacują, że łącznie wszystkie te zmiany pozwolą zaoszczędzić kwotę, która umożliwi płynne działanie funduszu bez konieczności transferowania do niego dodatkowych środków z budżetu państwa.

Łukasz Piechowiak
Bankier.pl
l.piechowiak@firma.bankier.pl
Źródło:
Tematy
Miejski model Ford Puma. Trwa wyjątkowa wyprzedaż

Komentarze (3)

dodaj komentarz
~Jacek
Dla pracodawców którzy hojnie lobbowali to ta wiadomość jest super dobra.Sprzedajny sejm sprzedał tysiące niepełnosprawnych Polaków .Pracodawcy teraz mają dodatkowe dochody kosztem inwalidów .Otrzymują kasę z PFRON i mają pracowników za czapkę gruszek .W ZPCH pracuję już 12 lat.Wszędzie jest lipa.Żaden pracodawca nie stosuje się Dla pracodawców którzy hojnie lobbowali to ta wiadomość jest super dobra.Sprzedajny sejm sprzedał tysiące niepełnosprawnych Polaków .Pracodawcy teraz mają dodatkowe dochody kosztem inwalidów .Otrzymują kasę z PFRON i mają pracowników za czapkę gruszek .W ZPCH pracuję już 12 lat.Wszędzie jest lipa.Żaden pracodawca nie stosuje się do zaleceń .Nie ma pomieszczenia z leżanką dla niepełnosprawnego,nie ma przystosowania do potrzen inwalidów ( a kasę za to biorą i to dużą ). Tylko ktoś nad wyraz cyniczny i podły może stwierdzić , że ten przepis pomaga inwalidom .
~ann
Ciekawe to jest... dla kogo polepszyli? Bo na pewno nie dla nas niepełnosprawnych. Mój stan zdowia jak i wielu innych nie pozwala na tyle godzin pracy, siedzenia itd. Brawo!
~dziad spod lasu
Emerytów okradli to kolej na niepełnosprawnych.

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki