Związkowcy z Tesco nie podpisali porozumienia podczas ostatniego spotkania, czego skutkiem jest przygotowanie regulaminu dotyczącego zwolnień grupowych w Centrum Dystrybucji w Teresinie oraz hipermarketu w Ostrołęce.
NSZZ Solidarność Tesco podała, że podczas ostatniego spotkania między zarządem a stroną związkową nie doszło do porozumienia. Zwolnienia grupowe obejmą do 224 osób i wiążą się z zamknięciem hipermarketu w Ostrołęce oraz zmianami struktur organizacyjnych w Centrum Dystrybucyjnym w Teresinie.
Jako przyczynę zwolnień grupowych podano reorganizację zakładu z przyczyn ekonomicznych. Redukcje odbędą się w terminie od 21 listopada 2019 roku do 31 maja 2020 roku. Według regulaminu zwolnień pracownikom przysługuje odprawa w wysokości zagwarantowanej ustawą oraz pracodawca przeznaczy dodatkowe świadczenie w postaci jednomiesięcznego wynagrodzenia brutto pod następującymi warunkami: pracą po 21 listopada 2019 roku oraz 100 proc. obecności w pracy do dnia rozwiązania umowy.
W październiku pisaliśmy na łamach Bankier.pl o żądaniach strony związkowej w sprawie dodatkowych świadczeń. Miały one wynosić: 2500 zł dla wszystkich zwalnianych oraz 500 zł za stuprocentową obecność.
WS
