Firmy działające społecznie osiągają lepsze wyniki finansowe i łatwiej rekrutują nowych pracowników - mówi Rafał Flis, wiceprezes Zwolnionych z Teorii.


Aż 83% studentów MBA jest w stanie rozpocząć pracę za pensję niższą o 15 proc. od oczekiwanej, w firmie, która jest realnie zaangażowana społecznie. Dodatkowo badania Deloitte pokazują, że pracownicy takich firm identyfikują się z nimi nawet o 300 proc. bardziej niż pracownicy firm wyłącznie nastawionych na pomnażanie zysku.