Zgodnie z ustawą o emeryturach i rentach z FUS (art. 32 ust. 1 pkt 4) pracownikami szczególnymi są dziennikarze urodzeni przed 1 stycznia 1949 r., pracujący w dziennikach, czasopismach, radiu, telewizji i pozostałych organach prasowych. Zaś § 13 rozporządzenia Rady Ministrów, dotyczącego wieku emerytalnego wspomnianych pracowników (DzU z 1983 r. nr 8, poz. 43 ze zm.) stanowi, że aby uzyskać wcześniejszą emeryturę, trzeba ukończyć 55 bądź 60 lat i poiadać nieprzerwany staż 15 lat pracy dziennikarskiej, wykonywanej w pełnym wymiarze i na konkretnym stanowisku.
Sprawa dotyczyła dziennikarza, który miał 20 lat okresu składkowego, ale po osiągnięciu wieku 60 lat nie miał stałej umowy o pracę. W związku z powyższym ZUS odmówił mu wcześniejszej emerytury, co podtrzymały sądy niższych instancji.
Sąd Najwyższy także nie zmienił zdania pomimo argumentów dziennikarza, iż bezpodstawne jest łączenie pracy dziennikarskiej wykonywanej na zlecenie z niemożnością uzyskania wcześniejszej emerytury.
(na podst.: Marek Domagalski/Gazeta Prawna)
Źródło:
