Związek zawodowy Solidarność w Tesco otrzymał zawiadomienie o zamiarze przeprowadzenia zwolnień grupowych z uwagi na reorganizację w Biurze Głównym. Wypowiedzenia otrzyma maksymalnie 400 osób.
Solidarność na swoim profilu na Facebooku poinformowała o piśmie, jakie otrzymała od pracodawcy. Z przyczyn niedotyczących pracowników zwolnieniu ulegnie do 400 osób w Biurze Głównym w Tesco Polska. Wypowiedzenia będą trwały od 24 października do 30 listopada 2017 roku,
Pracodawca przedstawił kryteria doboru podwładnych do zwolnienia i będą to:
- ocena roczna za rok finansowy 2016/17 oraz bieżąca ocena pracy (wyniki pracy mierzone zarówno przez ocenę tego „CO” pracownik osiągnął tj. wyniki KPI, realizacja celów, terminowość realizacji zadań, jak i tego, w jaki sposób zrealizował cele i zadania – „JAK” tj. umiejętność współpracy, rozumienie innych, gotowość do działania, przywództwo oparte na wartościach),
- nominacja do puli talentów,
- nienaganny przebieg zatrudnienia w ostatnim roku pracy,
- znajomość języka angielskiego,
- trudna sytuacja osobista.
Ponadto zarząd Tesco poinformował pracowników, że w miarę możliwości otrzymają oni możliwość zatrudnienia na innym stanowisku oraz otrzymają wsparcie w postaci pakietów informacyjno-doradczych.
- Wszystkim pracownikom, którym nie zostanie złożona oferta pracy lub nie przyjmą złożonej oferty pracy, zostanie zaoferowane zawarcie porozumienia o rozwiązaniu umowy o pracę. Pracownikom, którzy nie przyjmą propozycji rozwiązania umów o pracę za porozumieniem stron, składane będą wypowiedzenia umów o pracę - dodaje pracodawca na końcu pisma.
Weronika Szkwarek
