Spis treści:
4. PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
| KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | ||||||||||||
| Raport bieżący nr | 3 | / | 2023 | |||||||||
| Data sporządzenia: | ||||||||||||
| Skrócona nazwa emitenta | ||||||||||||
| ROPCZYCE | ||||||||||||
| Temat | ||||||||||||
| Wniosek Zarządu w sprawie wypłaty dywidendy z zysku za 2022 rok | ||||||||||||
| Podstawa prawna | ||||||||||||
| Art. 17 ust. 1 MAR - informacje poufne. | ||||||||||||
| Treść raportu: | ||||||||||||
| Zarząd spółki pod firmą Zakłady Magnezytowe „ROPCZYCE” S.A. z siedzibą w Warszawie („Spółka”) niniejszym informuje, że w dniu 9 maja 2023 r. Zarząd Spółki postanowił o przedłożeniu najbliższemu Zwyczajnemu Walnemu Zgromadzeniu Spółki wniosku w sprawie podziału zysku netto Spółki wygenerowanego w roku obrotowym zakończonym w dniu 31 grudnia 2022 r., zgodnie z którym rekomenduje dokonanie wypłaty dywidendy dla Akcjonariuszy Spółki w wysokości 1,50 zł (słownie: jeden złoty pięćdziesiąt groszy) na jedną akcję Spółki („Wniosek”). Uwzględniając wypłaconą już przez Spółkę w dniu 14 grudnia 2022 roku zaliczkę na poczet przewidywanej dywidendy z zysku za 2022 rok w wysokości 1,00 zł (słownie: jeden złoty) na jedną akcję, łączna proponowana kwota dywidendy dla Akcjonariuszy Spółki za 2022 rok wynosi 2,50 zł (słownie: dwa złote pięćdziesiąt groszy) na jedną akcję Spółki. Ww. wniosek Zarządu zostanie jeszcze poddany opinii Rady Nadzorczej Spółki. Ostateczna decyzja w zakresie podziału zysku i wypłaty dywidendy za rok obrotowy zakończony w dniu 31 grudnia 2022 r. zostanie podjęta przez Zwyczajne Walne Zgromadzenie Spółki zatwierdzające sprawozdanie finansowe Spółki za wskazany okres obrachunkowy. |
||||||||||||
| MESSAGE (ENGLISH VERSION) | |||
INFORMACJE O PODMIOCIE >>>
| PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ | |||||
| Data | Imię i Nazwisko | Stanowisko/Funkcja | Podpis | ||
| 2023-05-09 | Józef Siwiec | Prezes Zarządu | |||
| 2023-05-09 | Robert Duszkiewicz | Wiceprezes Zarządu | |||
Źródło:Komunikaty spółek (ESPI)






















































