JAK - PRZEDSIĘBIORCA - Najnowsze wiadomości

Szans na zdobycie dotacji jest coraz więcej, pieniądze czekają na chętnych. Na jakie projekty przedsiębiorcy mogą zdobyć pieniądze w tym miesiącu?

Chcesz zyskać nowe umiejętności cenione na rynku pracy? Możesz zdobyć je za darmo. Wystarczy, że skorzystasz z bezpłatnych kursów online oferowanych przez platformy edukacyjne.

To ostatni moment, aby wymienić tachograf starej generacji na nowy wymagany model. Jak wynika z badań, nawet co czwarty przewoźnik wykonujący transport międzynarodowy ma zainstalowane w pojeździe przestarzałe urządzenie. Tymczasem po 18 sierpnia firmy bez nowych tachografów nie będą mogły legalnie wykonywać przewozów międzynarodowych po Unii Europejskiej.

Od pomysłu do własnej firmy jest tylko jeden krok. Jeśli twoja koncepcja spodoba się ekspertom, dostaniesz praktyczną wiedzę i nawet 600 tys. zł dofinansowania na rozwój swojego projektu.

Nawet najbardziej ciekawy i innowacyjny projekt polegnie w konkursowych bojach o dofinansowanie, jeśli będą w nim błędy. Które są najczęstsze i jak można ich uniknąć?

Masz w planach ekspansję i zdobywanie kontrahentów w nowych krajach? Rusza nowy program, który umożliwia rozwój biznesu poza granicami. To kolejna szansa dla firm, aby zdobyć dofinansowanie na ten cel.

Przedsiębiorcy znów mogą stanąć w szranki o rekordową pulę - do podziału jest aż 1 mld zł. Warunki otrzymania wsparcia? Przede wszystkim trzeba zaplanować innowacyjny projekt i znaleźć partnera do jego realizacji, bo dotacje trafią tylko do konsorcjów. O czym jeszcze warto pamiętać?

13 lipca zaczną obowiązywać przełomowe zmiany dotyczące leasingu – umowy będzie można podpisywać w pełni zdalnie. Pierwsze firmy już wprowadziły takie rozwiązanie. Jedną z nich jest Millennium Leasing.

Druga połowa 2025 roku obfituje w konkursy z unijnym dofinansowaniem. Przedsiębiorcy będą mogli stanąć w szranki o granty m.in. na innowacje, promocję marek na nowych rynkach i realizację projektów przyjaznych środowisku.

Podatek liniowy czy ryczałt, a może skala podatkowa – przedsiębiorcy mają spory orzech do zgryzienia. Decyzji nie ułatwia składka zdrowotna, która ustalana jest inaczej w każdym wariancie. Jaką formą opodatkowania wybrać, żeby nie przepłacić?

Z wakacji od ZUS-u skorzystają właściciele części spółek. W ich przypadku o przyznaniu zwolnienia będzie decydował wyłącznie limit przychodowy. Z kolei osoby przechodzące z „ulgi na start” na składki preferencyjne od listopada nie załapią się na wakacje. Tłumaczymy szczegóły nowych przepisów.

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy na najniższej krajowej otrzymają miesięczną wypłatę wyższą o 326 zł brutto. Jednak podwyżka wynagrodzenia minimalnego wpływa również na inne świadczenia powiązane z nią. Należy do nich m.in. dodatek za pracę w nocy, maksymalna kwota odprawy z tytułu utraty pracy oraz kary za brak OC.

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy należy się pracownikowi w przypadku niewykorzystania przysługującego wolnego w całości lub części. Jest on wypłacany wyłącznie w sytuacji, gdy stosunek pracy zakończył się z powodu rozwiązania umowy lub wygasł.

Podwyżka wynagrodzenia minimalnego oznacza nie tylko więcej pieniędzy dla pracowników. Wraz ze zmianą najniższej pensji wzrosną inne świadczenia powiązane z nią. Należy do nich m.in. dodatek za pracę w nocy, wysokość oraz podstawa wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego.

Leasing to jedna z najbardziej popularnych form finansowania przedsiębiorstw. Rok 2022 okazał się rekordowym dla branży leasingowej, jednak w przypadku finansowania samochodów osobowych odnotowano spadek. Postanowiliśmy sprawdzić oferty firm leasingowych dla najchętniej wybieranego przedmiotu leasingu jakim jest samochód osobowy.

Dni wolne od pracy to nie tylko dodatkowy dzień wolny, ale także możliwość zaplanowania dłuższego urlopu.

Czy każdy z nas musi rozliczyć podatek roczny w deklaracji PIT? Czy brak zarobków albo bardzo niskie dochody zwalniają z rozliczenia podatkowego? Bezrobotni, studenci, młodzież pracująca sezonowo w wakacje – czy każdy z nich ma obowiązek rozliczyć się z fiskusem z zarobionej złotówki? Bankier.pl rozwiewa wątpliwości czytelników.

Sprawdzamy wysokość składek ZUS dla osób prowadzących działalność w bieżącym roku.

Umowa o pracę zobowiązuje obie strony, czyli pracownika i pracodawcę, do wypełniania względem siebie określonych obowiązków. Każdej ze stron umowy przysługują też pewne przywileje. Typy umów o pracę są zaś różne. Pracownik powinien dobrze zapoznać się z przepisami dotyczącymi zawierania stosunków pracy, aby uniknąć błędów i nieporozumień.