Pracownicy - Najnowsze wiadomości

Przejęcie przez ZUS wypłaty świadczeń od pierwszego dnia choroby, wzrost zasiłków chorobowych nawet do 100 proc. pensji oraz możliwość dorabiania podczas przebywania na L4 to tylko niektóre zmiany dotyczące zwolnień lekarskich, które mogą wejść w życie już za kilka miesięcy. Zapytaliśmy ekspertów rynku pracy, jak wpłynie to na działalność firm i samych pracowników.

Wyższe płace, zatrudnienie etatowe zamiast umów śmieciowych, usprawnienie sądów pracy oraz wprowadzenie emerytur stażowych – to tylko niektóre postulaty Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, który na 27 września br. zapowiedział Ogólnopolski Marsz Niezadowolenia. Ma to być protest przeciwko ignorowaniu przez władze potrzeb pracowników. To ni

Od 1 września 2025 r. zmniejszą się minimalne wynagrodzenia dla pracowników młodocianych. Powód? Spadek przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej, czyli wskaźnika, od którego zależą ich zarobki – podaje PulsHR.

Pracowniczka Kauflandu zwolniona dyscyplinarnie za niestosowanie procedur firmowych, wygrała właśnie sprawę w sądzie i zostanie przywrócona do pracy. To już kolejna przegrana tej sieci handlowej w sporach z pracownikami w ostatnich dniach.

Nokia każe pracownikom wracać do biur, Allegro i Google również chcą ich widywać nie tylko na ekranach monitorów. Okazuje się, że praca zdalna przestała być domyślnym modelem w wielu firmach i coraz więcej pracodawców oczekuje regularnej obecności swoich zespołów w biurze najczęściej w ramach modelu hybrydowego.

Prawie 100 pracowników krakowskiego oddziału Aldi Nord zostało zwolnionych z dnia na dzień. Jednym z powodów ma być zastępowanie pracowników sztuczną inteligencją – podaje „Gazeta Wyborcza”, którą o sytuacji w firmie poinformowała jedna ze zwolnionych osób.

Nie trzeba mieć dyplomu uczelni wyższej, by dobrze zarabiać i robić karierę. Spawacz, stylistka paznokci, programista czy kierowca ciężarówki mogą mieć wyższe wynagrodzenie niż niejeden absolwent renomowanej uczelni. Zapytaliśmy ekspertów, jaką wybrać drogę zawodową, aby nie żyć od wypłaty do wypłaty.

Związkowcy działający w Kaufland Polska alarmują, że mimo wieloletniego stażu, pracownicy zarabiają niewiele ponad płacę minimalną, a rosnące koszty życia zmuszają wielu do odejścia z pracy. Dlatego domagają się rozmów w sprawie podwyżek wynagrodzeń. Mimo że pismo z żądaniem spotkania wysłano już 17 lipca, sieć do dziś nie udzieliła żadnej odpowiedzi.

Nawet 24 tys. osób może stracić pracę w Intelu. Koncern zapowiedział zwolnienie 30 proc. załogi oraz dużą redukcję kosztów. Wszystko po to, aby przywrócić firmie stabilność finansową, której brakuje od ubiegłego roku.

Aż 82 proc. pracowników umysłowych w Polsce doświadcza samotności w pracy, a 10 proc. z nich próbuje rozwiązać ten problem przy pomocy sztucznej inteligencji – wynika z raportu „Samotność zawodowa: gdy bliskim w pracy staje się AI”. Spytaliśmy psychologów, jak najlepiej radzić sobie z wyobcowaniem w firmie i czy korzystanie z pomocy nowych technologii to dobry pomysł, aby poczuć się lepiej.

Indyjski koncern TCS (Tata Consultancy Services) zapowiedział ograniczenie zatrudnienia w swoich placówkach na całym świecie. Do końca 2025 r. planuje zwolnić 12 tys. pracowników. Powodem jest coraz mniejszy popyt na jego usługi, a także spadające przychody - podał serwis PulsHR.

Fabryka Boscha w Reutlingen w Niemczech ogłosiła duże zwolnienia grupowe. Zamierza pożegnać nawet 1100 osób. Powodem są coraz mniejsze zamówienia, presja cenowa i ogromna konkurencja w branży motoryzacyjnej – podaje niemiecki Bild.

Wzrost wynagrodzeń w sferze budżetowej ma wynieść 3 proc. – wynika z najnowszej propozycji rządu. Pokrzywdzeni czują się m.in. specjaliści pracujący w policji, którzy nie noszą munduru. Tym bardziej, że funkcjonariusze wykonujący te same obowiązki zarabiają znacznie więcej.

Związek Zawodowy Maszynistów Kolejowych w Polsce ogłosił ogólnopolską akcję protestacyjną, która odbywać się będzie od 28 lipca do 1 sierpnia 2025 roku. W tych dniach planowane są blokady dróg w 17 miejscach na terenie całego kraju.

Amazon zdecydował się na zwolnienia setek pracowników zatrudnionych w dziale AWS (Amazon Web Services), odpowiedzialnym za usługi chmurowe. To część szerszych zmian w koncernie, który zatrudnia na całym świecie około 1,6 mln osób – podaje ITReseller.

Choć Polska może pochwalić się jedną z najniższych stóp bezrobocia w Unii Europejskiej, najnowsze dane Eurostatu ujawniają niepokojący trend - szybko rosnące bezrobocie wśród osób do 25 roku życia. W ciągu ostatniego roku wzrosło ono o prawie 30 proc. Zapytaliśmy ekspertów o to, skąd biorą się coraz większe problemy młodych z wejściem na rynek pracy.

Luksusowa włoska marka modowa Loro Piana została objęta nadzorem sądowym po tym, jak policja wykryła przypadki wyzysku jej pracowników. Choć produkcja zlecana była podwykonawcom, to sąd uznał winę spółki, która powinna być świadoma ich nadużyć. Jak zauważa Reuters, to już piąta włoska marka mierząca się z podobnymi zarzutami.

Hasbro, amerykański gigant branży zabawkarskiej i właściciel takich marek jak Monopoly, Nerf czy Play-Doh, zapowiedział kolejną rundę zwolnień. Tym razem pracę straci około 150 osób, co stanowi 3 proc. globalnego zatrudnienia firmy – podał Reuters.

Pracownicy łódzkiego oddziału portugalskiej firmy produkującej materace Aquinos Bedding Poland od kilku miesięcy nie dostają wynagrodzenia. Państwowa Inspekcja Pracy skierowała sprawę do prokuratury – podała Gazeta Wyborcza.