REKLAMA
WAKACJE NA GIEŁDZIE

Inspektor ochrony pożarowej wymagany nawet w małej firmie

2009-01-09 07:31
publikacja
2009-01-09 07:31
Dodaj Bankier.pl w Google
Miliony złotych będą musieli wydać właściciele łódzkich firm, sklepów, zakładów usługowych na przymusowe szkolenia. 18 stycznia wejdzie w życie nowelizacja kodeksu pracy, zgodnie z którą w każdej firmie, nawet zatrudniającej jednego pracownika, ma być inspektor ochrony przeciwpożarowej.

Musi go więc mieć np. zakład fryzjerski czy kiosk z gazetami, jeśli ich właściciele kogokolwiek zatrudniają. Żeby zostać inspektorem p.poż., trzeba będzie ukończyć szkolenie. W Łodzi taki kurs prowadzi Stowarzyszenie Inżynierów i Techników Pożarnictwa, a kosztuje on ok. 1500 zł.

Większość pracodawców jest zaskoczona nowym obowiązkiem.

- Nie słyszałam do tej pory o takim przepisie - mówi Wanda Małek, która w sklepie mięsno-spożywczym zatrudnia jedną osobę. - To dodatkowe wyciąganie pieniędzy od drobnych przedsiębiorców!

Nowe przepisy wynikają z konieczności dostosowania polskiego prawa do prawodawstwa Unii Europejskiej. Za niedostosowanie się do nich będą grozić kary.

- Na początku będziemy obserwować, jak przebiega wprowadzanie przepisów w życie i ewentualnie pouczać pracodawców - uspokaja Janusz Grodzki, zastępca okręgowego inspektora pracy w Łodzi. - Nasz pracownik również dopiero teraz bierze udział w takim szkoleniu.

Express Ilustrowany
(ij)
Źródło:
Przeczytaj w Pulsie Biznesu
Dlaczego CPN nie rusza akcyzy? Rząd ma problem z realizacją planu dochodów z tego podatku
Tematy
Tanie konto firmowe na lata. Najlepsze oferty w długiej perspektywie
Tanie konto firmowe na lata. Najlepsze oferty w długiej perspektywie

Komentarze (3)

dodaj komentarz
~ja
Tu nie chodzi o zatrudnianie nowego pracownika. Nie czytasz przepisu i juz bajki snujesz. Pracodawca zatrudniajacy chocby 1 osobe ma obowiazek wskazac osobe w przedsiebiorstwie odpowiedzialna. Czyli mozesz wyslac siebie na szkolenie i przy kontroli powiedziec...ja zakonczylam szkolenie na inspektora p.poż., albo mozesz wyslac pracownika.Tu nie chodzi o zatrudnianie nowego pracownika. Nie czytasz przepisu i juz bajki snujesz. Pracodawca zatrudniajacy chocby 1 osobe ma obowiazek wskazac osobe w przedsiebiorstwie odpowiedzialna. Czyli mozesz wyslac siebie na szkolenie i przy kontroli powiedziec...ja zakonczylam szkolenie na inspektora p.poż., albo mozesz wyslac pracownika. Jak sie dobrze pokombinuje to mozna pieniadze pozyskac ze srodkow unijnych.
~odys1-inicjatywa ob.
Zamiast narzekać proszę wpisywać swoją dezaprobatę pod tym adresem.Niech się to stanie"inicjatywą obywatelską". Powodzenia!!!(odys1@tlen.pl)
~Nina
Bzdura bzdura bzdura !!!! Jeszcze jedna bzdura wiecej. Co ten inspektor miałby robić na codzień , jaki bedzie jego zakres obowiazków i kto będzie za to płacił . To jest nie do przyjęcia . Rozumię ,że warunki pracy muszą być odpowiednie ale co ma do tego inspektor p.poz , może zatrudnimy tez sanitariusza, masażyste psychologa Bzdura bzdura bzdura !!!! Jeszcze jedna bzdura wiecej. Co ten inspektor miałby robić na codzień , jaki bedzie jego zakres obowiazków i kto będzie za to płacił . To jest nie do przyjęcia . Rozumię ,że warunki pracy muszą być odpowiednie ale co ma do tego inspektor p.poz , może zatrudnimy tez sanitariusza, masażyste psychologa itd można wyliczać

Powiązane: Praca, płaca i kariera

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki