REKLAMA
WAKACJE NA GIEŁDZIE

PZU planuje zwolnienia grupowe. Pracę ma stracić do 956 osób

2017-03-09 19:42
publikacja
2017-03-09 19:42
Dodaj Bankier.pl w Google

[Aktualizacja 10.03, godz. 9:02] PZU podjęło decyzję o kontynuacji restrukturyzacji zatrudnienia w grupie PZU i w PZU Życie - podał ubezpieczyciel w komunikacie. Grupa szacuje się, że redukcja zatrudnienia dotyczyć będzie do 956 osób, a restrukturyzacją objętych ma zostać do 1944 osób. Przeprowadzenie restrukturyzacji planowane jest w okresie od 24 marca do 18 grudnia 2017 r. Na otwarciu piątkowych notowań akcje PZU zyskują ponad 1 proc.

fot. / / FORUM

"Przeprowadzenie restrukturyzacji zatrudnienia w PZU i PZU Życie planowane jest w okresie od 24 marca do 18 grudnia 2017 roku. Restrukturyzacja ma objąć do 1944 osób, w tym szacuje się, że redukcja zatrudnienia dotyczyć będzie do 956 pracowników PZU i PZU Życie z różnych grup zawodowych" - podano w komunikacie.

"Koszty związane z wypłatą świadczeń na rzecz pracowników zwalnianych w związku z restrukturyzacją zatrudnienia zostały oszacowane w budżetach PZU SA i PZU Życie SA na 2017 rok i zostaną ujęte w jednostkowych rocznych sprawozdaniach finansowych PZU SA i PZU Życie SA oraz w skonsolidowanym rocznym sprawozdaniu finansowym Grupy Kapitałowej PZU SA za rok 2017" - dodano.

Grupa podała, że zarządy PZU i PZU Życie zwróciły się do związków zawodowych, działających przy PZU i PZU Życie o przystąpienie do prac nad porozumieniami w sprawie zwolnień grupowych.

Po zakończeniu konsultacji ze związkami zawodowymi będą znane: ostateczna liczba objętych restrukturyzacją pracowników oraz związane z restrukturyzacją koszty.

Wakacje na giełdzie

Ostatni raz PZU przeprowadzało restrukturyzację zatrudnienia w 2015 roku. PZU SA oraz PZU Życie SA porozumiały się wówczas ze związkami zawodowymi, że restrukturyzacja obejmie do 350 osób, w tym redukcja zatrudnienia dotyczyć będzie do 152 pracowników. (PAP)

sar/ ana/

Źródło:PAP Biznes
Przeczytaj w Pulsie Biznesu
Rektor UW chce zdobyć kapitał żelazny i emitować obligacje. „Na dobry początek przydałoby się 10 mld zł”
Tematy

Komentarze (18)

dodaj komentarz
magda313
do ~ABC
Proszę o podanie sygnatur i więcej informacji. Z góry dziękuję za pomoc.
~byla
Premię? człowiek zasowa cały kwartał i odcinają z zaangażowania bo kierownik tak chce. ... i jeszcze słyszysz ze jak się odwolasz to popamietasz
~ABC
PZU przegywa sprawy w sądzie w zw. z łamaniem ustawy o zwolnieniach grupowych.
Aktualnie PZU ma sprawy za dyskryminację i mobbing.

Więcej info mogę przekazać wraz z sygnaturami.
~CKUiW-PZU
Proszę o podanie sygnatur i więcej informacji. Czas by główny Mobber odpowiedział za swoje zachowania ..chodzi o panią dyr. Jole S.
~Abcx
W PZU zwalniają grupowo już od 2008, powiem wam, że ja się cieszę i mam nadzieję, że mnie zwolnią bo tu już nie da się pracować ale to nie tylko wina pracodawcy ale i pracowników, którzy siedzą po 12 godzin żeby dostać duże premie.
~ChybaTak
Od 2010, to około, albo nawet ponad 6000 ludzi.
~PZU_DO_SRACZA
nic dziwnego jak odmawiają wypłat odszkodowań to co mają pracownicy robić - pzu aby wydoić ze składek na maxa i nic nie wypłacić a potem miliardowe zyski
~Realista
Tam jeszcze ktoś pracuje. Przecież oni zwalniają grupowo od 2010r.
Może w końcu prezesów zaczną zwalniać ??
~Arek
Rodzina Ziobry co przejęła PZU na własność, pokaże Wam jak wygląda kapitalizm.
~Michał_
Dobra zmIana zwolnić aby zatrudnić swoich znajomych

Powiązane: Praca, płaca i kariera

Polecane

Najnowsze

Popularne

Ważne linki