Tutaj się nie zgodzę! Osoba o kompetencjach (wyczuciu) z zakresu relacji inwestorskich zawsze jest potrzebna.
Odnosząc się do Twoich spostrzeżeń zakładam, że po okresie 'wzrostu' zapytań do spółki zakres pracy p. Malinowskiej jest szerszy.
Tym samym kompetencje Malinowskiej bez problemu mozna wykorzystać w innych miejscach społki ew. to te inne być może trzeba zlikwidować.
Można ew. pytać czy dziś Marka potrzebuje całego etatu na tym stanowisku np. 1/2 etatu to zakres relacji a 1/2 to np. HR i pokrewne jak choćby marketing, który w Marce kuleje natomiast z mojej strony w każdej spółce uważam, że powinna być wydzielona osoba do kontaktu IR.
np. takie stanowisko jak asystentka prezesa dziś bez problemu może być realizowane przez osobę z IR.
- relacje inwestorskie
- HR - i wszystkie sprawy personalne
- marketing
- asystent prezesa
o takie zakresy można ew. poszerzyć ale nie ma mojej zgody na likwidację IR.