Zarząd Spółki Emplocity S.A. („Spółka”, Emitent”) informuje, że wyznaczył nowy termin publikacji raportu rocznego za 2024r. na dzień 2 czerwca 2025r.

Zgodnie z harmonogramem przekazywania raportów okresowych w 2025 roku, opublikowanym raportem bieżącym EBI nr 3/2025 z dnia 31 stycznia 2025 r., następnie zmienionym raportem bieżącym EBI nr 5/2025 z dnia 03 lutego 2025r. deklarowanym terminem publikacji raportu rocznego był dzień 23 maja 2025r.

Pozostałe daty publikacji raportów okresowych pozostają bez zmian.
Jednocześnie Zarząd Spółki, działając zgodnie z pkt 14 "Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na NewConnect", informuje o incydentalnym naruszeniu przez Spółkę obowiązku informacyjnego określonego w Załączniku nr 3 do Regulaminu Alternatywnego Systemu Obrotu w zakresie nieterminowego opublikowania raportu bieżącego.
Powodem naruszenia było nieprzekazanie raportu bieżącego EBI w przedmiocie zmiany daty przekazania raportu okresowego, czym Emitent naruszył przepisy § 6 ust. 14.2 pkt 2 Załącznika nr 3 Regulaminu Alternatywnego Systemu Obrotu.
Spółka wskazuje, że nieprzekazanie raportu bieżącego we wskazanym terminie wynikło z przedłużającego się badania rocznego sprawozdania finansowego. Zarząd Emitenta dołoży wszelkich starań, aby taka sytuacja nie nastąpiła w przyszłości.

Podstawa prawna: §6 ust. 14.2 Załącznika nr 3 do Regulaminu Alternatywnego Systemu Obrotu ,,Informacje bieżące i okresowe przekazywane w alternatywnym systemie obrotu na rynku NewConnect".