W każdej z wypowiedzi jest prawda to jaka jest atmosfera zależy od kierownika i innych pracowników może być dobrze może fatalnie. Podobnie z płacami są zależne od regionu nawet miejscowości. Podstawy są gorsze niż w bankach a premie zależne od tego na jaką placówkę trafisz. Jak na nową to z czasem przy szczęściu uda się ją wypracować. Jak na już istniejącą to jak jest rotacja można założyć że po za podstawą nie da się nic więcej zarobić bo ludzie by się trzymali miejsca. Każdy skok daje pracownikom inne podstawy i ma inne zasady systemu premiowego. Pracuję w jednym ze skoków i mam znajomych którzy pracują w konkurencyjnych. Z mojej wiedzy najlepsze warunki oferuje pracownikom skok Piast i szczerze mówiąc nie widziałam ich oferty pracy chyba od ponad roku w moim regionie....