Forum Giełda +Dodaj wątek
Opublikowano przy kursie:  23,00 zł , zmiana od tamtej pory: 43,48%

Re: Czyżby wybicie?

Zgłoś do moderatora
Druga dywidenda kwartalna 0,3 zł. Możliwe że wzrośnie nawet wyżej gdyż wyniki za Q2 a może i już Q1 będą trochę/znacznie lepsze i dywidendy będą na poziomie 0,35-0,40 za kwartał. Cennik poszedł w górę, liczba klientów też, i najważniesze ostatnio: wzrost kosztów wychamował. Możliwe że już kursu po 19-22 zł nie zobaczymy. Szykują się też zmiany w składce zdrowotnej dla przedsiębiorców i zaś rekordowy drugi kwartał? A co z odbiciem w Polsce i europie co też spowoduje ożywienie w przedsiębiorczości obsługiwanej przez takie podmioty jak Ifirma. Wyniki za Q4 pokażą czy spółka "wychodzi na prostą" i wejście wyceny powyżej 24 zł jest możliwe. Ja delikatnie uśredniam bo ten scenariusz nie musi się w całości zrealizować w najbliższej przyszłości.

Treści na Forum Bankier.pl (Forum) publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją.

Bonnier Business (Polska) Sp.z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl artykułów 12 i 15 Rozporządzenia MAR (market abuse regulation). Złamanie zakazu manipulacji jest zagrożone odpowiedzialnością karną.

Zamieszczanie na Forum propozycji konkretnych decyzji inwestycyjnych w odniesieniu do instrumentu finansowego może stanowić rekomendację w rozumieniu przepisów Rozporządzenia MAR. Sporządzanie i rozpowszechnianie rekomendacji bez zachowania wymogów prawnych podlega odpowiedzialności administracyjnej.

Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.

[x]
IFIRMA 2,80% 33,00 2026-01-02 17:00:00
Przejdź do strony za 5 Przejdź do strony »

Czy wiesz, że korzystasz z adblocka?
Reklamy nie są takie złe

To dzięki nim możemy udostępniać
Ci nasze treści.