Forum Giełda +Dodaj wątek
Opublikowano przy kursie:  0,97 zł , zmiana od tamtej pory: -20,45%

Ważny wątek odświeżcie za 3-6 miesięcy.

Zgłoś do moderatora
Z moich analiz wyszło, a jestem analitykiem z długim stażem popartym znakomitymi wynikami, że po kolejnej ucieczce prezesów nie ma powodu by spodziewać się czegoś dobrego. Sam pracowałem w jednej ze znanych firm z gpw ze względu na zachowanie poufności nie mogę napisać której, ale tam prezesi też tak rezygnowali i spółki już nie ma na giełdzie, a akcjonariat został na lodzie. Oczywiście przed samym upadkiem firmy rozgłaszane były pogłoski o tym, że firma jest w dobrej kondycji, a nowe premiery gier wyniosą kurs na nowe poziomy. Służyło to wyłącznie zapewnieniu sobie płynności gdy ludzie z firmy wychodzili z akcji czy tak będzie tutaj nie wiem, ale podobieństwo z opuszczaniem pokładu przez prezesów jest uderzające.

Treści na Forum Bankier.pl (Forum) publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją.

Bonnier Business (Polska) Sp.z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl artykułów 12 i 15 Rozporządzenia MAR (market abuse regulation). Złamanie zakazu manipulacji jest zagrożone odpowiedzialnością karną.

Zamieszczanie na Forum propozycji konkretnych decyzji inwestycyjnych w odniesieniu do instrumentu finansowego może stanowić rekomendację w rozumieniu przepisów Rozporządzenia MAR. Sporządzanie i rozpowszechnianie rekomendacji bez zachowania wymogów prawnych podlega odpowiedzialności administracyjnej.

Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.

[x]
VIVID -0,26% 0,77 2025-12-15 17:04:00
Przejdź do strony za 5 Przejdź do strony »

Czy wiesz, że korzystasz z adblocka?
Reklamy nie są takie złe

To dzięki nim możemy udostępniać
Ci nasze treści.