Jakie programy motywacyjne PlyayWay przewiduje dla zarządów spółek które notują sukcesy ?
Nie ma ich za wiele ale w jaki sposób grupa zamierza powstrzymać odpływ kadr z Big Cheese, Ultimate, Frozen ?
Z drugiej strony czy Playway zamierza dokonac zmiany w spółkach w których sukcesu ani rozwagi w wydawaniu pieniędzy nie widać ?