zakładając, że Spółka ma perspektywy zagospodarowania de facto niszy rynkowej, to wynikający z tego potencjał rozwojowy dla Spółki jest duży. I teraz UWAGA: to jest potencjał dla Spółki, ale nie koniecznie dla jej wszystkich obecnych akcjonariuszy.
Chodzi tutaj o możliwość pozbawienia większości drobnych akcjonariuszy partycypowania w korzyściach z rozwoju Spółki (przez wzrost jej wartości - nie koniecznie wzrost kursu).
Należy brać pod uwagę dalsze utrzymywanie ceny akcji na niskim poziomie, nawet długo po debiucie produktu na rynku, a następnie ogłoszenie wezwania na wszystkie akcje z 20-30% premią i wycofanie Spółki z giełdy !!!
Przypadek HTL-Strefa S.A. (też wysoka technologia dla branży medycznej) był trochę podobny. Ostatecznie spółka została wycofana z GPW w 2010 r., żeby w pod koniec 2015 roku ogłosić możliwość ponownego wejścia na GPW.
Dlatego warto rozważyć rozpowszechnienie inicjatywy pewnego rodzaju dobrowolnego lock-upu cenowego dla drobnych akcjonariuszy, np.: przy obecnej liczbie akcji nikt nie powinien odpowiadać na wezwanie jeżeli cena zaproponowana w wezwaniu będzie niższa niż 100 zł za sztukę.
To w większości drobni akcjonariusze zaryzykowali swoje pieniądze na rozwój Spółki i jej produktu na etapie wysokiego ryzyka i właśnie dla nich powinna należeć się największa premia za ryzyko.