widać, że masz pojęcia o czym piszesz: 1. 50 rep zatrudnionych 2. wynagrodzenia + ZUS i inne obciążenia 3. samochód (leasing lub wynajem) 4. utrzymanie samochodu (paliwo, ubezpieczenie - jesli leasing) 5. koszt rekrutacji (robiła firma zewnętrzna 6.koszt szkoleń, treningów (medyczne, sprzedażowe) 7. bonusy 8.zaliczki na działania w terenie 8.koszt promocji&marketingu = łącznie etat 250 K w pierwszym roku