1. 16.12.2020 KE zaprezentowała nowy pakiet cyberbezpieczenstwa. Dyrektywa NIS 2 przewiduje wysokie kary finansowe dla podmiotów nie realizujących zapisów we właściwy sposób. Kary te mają wynosić maksymalnie co najmniej 10 000 000 EUR lub do 2% całkowitego rocznego światowego obrotu przedsiębiorstwa, w zależności od tego która kwota jest wyższa. Jest to duża zmiana w porównaniu do wcześniejszej Dyrektyw, której zapisy mówiły tylko o karach „odstraszających”. Czy Passus ma szanse byc beneficjentem nowych przepisow?

2. Niedawno Komitet Rady Ministrów do Spraw Cyfryzacji przedstawił nową wersję Projektu ustawy o zmianie ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa oraz ustawy – Prawo zamówień publicznych. Czy Passus ma szanse byc beneficjentem nowych przepisow?

3. Jak spolka zamierza poradzic sobie ze zwiekszonym popytem na swoje uslugi. Obecnie na stronach Passus/Chaos Gears nie ma ogloszen o prace. Jak spolka pozyskuje talenty?

4. Czy spolka rozwaza przeprowadzenie w 2021 roku skupu akcji celem uruchomienia programu motywacyjnego dla pracownikow spolki?

5. Czy spolka rozwaza wejscie na rynek LATAM w 2021 roku?

6. Czy spolka przed podpisaniem umowy z Nuvias prowadzila rozmowy z podmiotami na rynku DACH, ktore moga zakonczyc sie podpisaniem umowy ale jeszcze poza umowa z Nuvias? Czy tez wszystkie kontakty zostaly przekazane do Nuvias?

Ad1. i ad 2. Zwracam uwagę, że są to obecnie projekty. Śledzimy prace nad tą dyrektywą podobnie jak i implantację w polskim ustawodawstwie (obecnie mamy dwie obowiązujące ustawy – o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa oraz zarządzaniu kryzysowym) tak by móc wspomóc naszych klientów, jeśli zaistnieje taka potrzeba. Szacuje się że NIS 2 przyczyni się do wzrostu wydatków na IT o 20% w firmach, w które nie były objęte dyrektywą NIS i około 10% w organizacjach objętych starą wersją. W tej chwili nie podejmuję się jeszcze szacunków, jaki będzie podział nakładów między kosztami audytu, certyfikacji i szkoleń, a nakładami na infrastrukturę.



Ad 3. Zazwyczaj szukamy specjalistów o jasno określonych, często unikalnych kompetencjach, dostosowując odpowiednio narzędzia wykorzystywane podczas rekrutacji.



Ad 4. Jako Zarząd nie przewidujemy obecnie skupu akcji własnych ani na potrzeby programu motywacyjnego ani też celem ich umorzenia.



Ad 5. Tak jak informowaliśmy w 2021 roku skupiamy się na rynku DACH, Europie Centralnej i Wschodniej oraz przygotowaniu gruntu w krajach skandynawskich.

Ad 6. Zgodnie z informacją podaną w komunikacie, Passus „udziela Dystrybutorowi wyłącznego prawa do sprzedaży (za pośrednictwem sieci Partnerów) produktów tworzących system Sycope na obszarze EMEA”. Będziemy w pełni respektować zapisy tej umowy. Jeśli chodzi o drugą cześć pytania to projektach znaczących informujemy zawsze po podpisaniu umowy. Tym razem również zastosuję się do tej zasady.