W mojej ocenie firma ma potencjał lecz potrzebuje pomocy by wyjść na prostą. Wszystko sprowadza sie do pieniędzy bo jesli cos jest nie rentowne gdzie straty przewyższaja zyski to sie to zamyka by nie wygenerować jeszcze wiekszego zadłużenia. Tutaj widac duzy wysiłek by sprostać sytuacji w której sie znalezli. Spolka ma dosc dluga historię w ktorej pokazala, ze potrafi generowac zyski. A z drugiej strony liczy sie to co jest teraz i w biznesie nie ma sentymentow.
Sposoby sa by opanowac sytuacje. Oczywistym jest ze bardzo duzy wpływ maja na to osoby zarzadzajace rowniez te ktore zostaly do tego wyznaczone. W mojej ocenie firma potrzebuje osoby ktora nie bedzie skupiala swojej calej uwagi na sytuacji w ktorej sa obecnie, lecz z dzialaniami skierowanymi nie skupiajac tylko i wyłącznie na stanie w ktorym sie znalezli. Oczym mowie? A no o tym, gdy w samolocie mamy dwoch pilotow i podczas lotu na duzej wysokości nastapi powazna awaria i obydwu z nich skupi sie tylko i wyłącznie na zaistnialym problemie, a nie rozdziela tych obowiazkow....np.jeden pilotuje samolot a drugi rozwiazuje problem(oczywiście z zachowaniem istotnej współpracy)- to istnieje bardzo duze prawdopodobieństwo ze obaj zgina w katastrofie lotniczej.