a wiecie ,że Voolt ma 8 pracowników : odliczyć menagera , kadrową , księgową ,portiera , sprzątaczkę , kier kadr , zaopatrzeniowca , sekretarkę ..... to kto składa panele....
Z tymi raportami to jakaś ścima, podają że ukończyli w 4 kwartale kilkadziesiąd czyli (20-99) instalacji po 40kw to coś małe te dochody.
Czyżby należało by szukać kasy w należnościach.
Ten rok pokaże czy Voolt ma potencjał do wzrostu przychodów jak i zysków.
Obecnie jest wiele czynników aby wkroczyć na wyższy poziom.
Największym problemem jest wydawanie pozwoleń na budowę i przyłączy do sieci farm fotowoltaicznych. W wyniku zmiany podejścia do surowców kopalnych jak i wysokiej ceny, jest szansa na
przyspieszenie działań w tym kierunku.
Zażut braku pracowników w firmie jest nietrafiony, gdyż spółka jest na etapie początkowego rozwoju, a to generuje koszty, w tym fachu łatwo o podwykonawców najważniejsze aby zapewnić odpowiedni nadzór. Oczywiście lepiej bazować na własnych pracownikach.
Dla mniej oriętujących się w sytuacji ostatnio szukali monterów i przedstawicieli handlowych. Sam jestem ciekawy jak im idzie. Prezes mógł by się wypowiedzieć na temat sytuacji firmy i perspektyw dla branży. -:) -:) -:)