Re: Update 3: MedApp udaje, że rekrutuje

Kogo niby ma zainteresować "oferta pracy" bez stawki wynagrodzenia i benefitów?
Dobry inżynier z doświadczeniem rzuci posadę dla "startupowej atmosfery"?

Zakres wymagań dla "full-stack developera" to kompromitacja i niekompetencja:
- .NET Framework jest przestarzały - ostatnie 2 wersje około 1,5 i 4,5 lat temu,
a projekty na jego bazie nie są kompatybilne i nie konwertują się do nowszych,
więc nikt normalny tego od dawna nie używa ani się tego nie uczy;
- .NET Core 6 nie istnieje ani nigdy nie istniało;
- .NET 6 straci wsparcie techniczne za mniej niż 1 rok;
- .NET 8 to aktualna wersja ulepszająca .NET 6 i .NET 7;
- AngularJS jest przestarzały - ostatnia wersja ponad 1,5 roku temu;
- Angular zastępuje AngularJS od 7 lat, ale nie jest kompatybilny,
więc projekty trzeba zmieniać i przepisywać ze starego do nowego,
co jak widać z podanych czasów należało zrobić już jakiś czas temu;
- WPF i UWP to stare technologie interfejsów na komputery z Windowsem,
które lepiej zmienić na .NET MAUI i jednocześnie tworzyć na różne systemy;
- Python ma całkiem inną składnię i styl programowania niż C#,
więc łączenie i mieszanie tych dwóch w praktyce jest mało efektywne,
a projektami w tych językach powinny się zajmować różne osoby.

Te "ofery pracy" pokazują, że próbują odgrzebać stary i dawno porzucony projekt,
a do tego szukają naiwnych, którzy cofną się do przestarzałych technologii,
więc staną się mniej konkurencyjni i pogorszą swą pozycję na rynku pracy.

Dobry specjalista się na to nie nabierze!
Jeśli mają projekty w tych technologiach, to mogą zacząć je robić od zera!