Przeciez to b proste - kazda decyzje bedzie musial uzgadniac z nowym prezesem .Nowy prezes tez bedzei musial miec czas na blizsze zapoznanie sie z firma jej kontarktami etc .Wszystko to spowolni i zatrzymac moze nowe koncepcje rozwoju firmy
a trzeba pamietac ze to juz chyba 6 lub 7 my kwartal z rzedu na stratach /raporty kwartalne/