Wszystko masz opisane w projekcie uchwały. Ambitny program motywacyjny dla zespołu. Uważam, że to świetna sprawa. Widać że spólka i większościowi akcjonariusze nastawieni są na dynamiczny rozwój. Teraz czekamy na opublikowanie strategi rozwoju na najbliższe lata.
To jest ten moment, kiedy świat ujrzał wartość dodaną, jaką wniósł do Spółki udziałowiec Pan Karol Matczak, dyrektor inwestycyjny z mBanku.
Kto umie czytać dziś dokupuje, kto się dopiero uczy będzie dokupywał, ale drożej :)