III.REKOMENDACJA ZARZĄDU DOTYCZĄCA PODZIAŁU ZYSKU

Roczny zysk netto za okres od2020.07.01do 2021.06.30wyniósł 4.580,11tysPLN
Zarząd rekomenduje kwotę w wysokości 2.367,71tysPLN przeznaczyć na wypłatę dywidendy, co oznacza, że
dywidenda na 1 akcję Spółki wynosić będzie 0,25PLN(25 groszy), a pozostałą kwotę w wysokości 2.212,40tysPLN
przeznaczyć na zasilenie kapitału zapasowego.
Ostateczną decyzję w sprawie podziału zysku Spółki i wypłaty dywidendy podejmie Zwyczajne Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy.

Dywidenda była do przewidzenia, po tym jak akcje z emisji zostały przydzielone dla pracowników firmy.
Taka to mniej więcej jest polityka wielu firm. Po prostu lepiej pracuje pracownik który ma kilka akcji i może liczyć na dywidendę, wtedy czuje się współwłaścicielem.

Miła niespodzianka......

Jeżeli przejdzie to ponad 10% stopy dywidendy.
Warto dobierać więc kurs w górę?

jakiś był cel przydzielenia akcji swoim pracownikom, aby utrzymać ich w firmie dobrze dać im akcje, a żeby dobrze pracowali to wypłacać im dywidendę....

Jest duzo spolek ktore placa dywidende co rok, ok 7-9%, z plynnoscia. Tutaj warto miec jakies akcje ale zgodnie z zasada ze pakiet powinno dac sie sprzedac na jednej sesji, bez przekraczania 50% obrotu.

Ze spolek dywidendowych polecam Eurotel (ponad 13% dywidendy, plynnosc ok 50 tys dziennie), Vindexus - kazda z plynnoscia, dluga historia dywidend i duzym potencjalem do wzrostu

jest dużo spółek które płacą wysokie dywidendy i jeszcze więcej które płacą nieznaczące dywidendy lub w ogóle.
Dla mnie spółka publiczna powinna płacić dywidendy, jak nie to niech schodzi z GPW....

Może jeszcze kucnij i puść tzw bąka ? Będzie bardziej merytorycznie.

A Twoja odpowiedź jest merytoryczna, Sam pouczasz a jeszcze jesteś gorszym śmierdziel...

dlaczego tu tak tanio ?

Smialo, wez 500+ I dokupuj , moze drgnie

A jak czekamy na 500+ i kupujemy SEVENET.